
CDD à pourvoir courant juillet pour une durée de 6 mois.
CHANEL est une entreprise indépendante qui croit en la liberté de la Création, cultive le potentiel humain et s’engage activement pour avoir un impact positif dans le monde.
Dans un contexte de forte croissance et de transformation de l’activité, votre contribution est clé dans la réalisation des ambitions business de la Division Horlogerie Joaillerie.
Intégré(e) au département de la Direction Image, vous êtes en charge de la bonne coordination et suivi des événements Clients et Presse Horlogerie Joaillerie - dans le timing donné et le budget défini.
VOTRE IMPACT CHEZ CHANEL
Vous participez à la mise en œuvre des évènements aux côtés des deux Chargées de Projets dans le déploiement des événements à l’international.
Vous êtes un appui opérationnel lors des différents évènements et intervenez sur la logistique et organisation. Vous faites preuve de polyvalence sur le terrain.
Vous coordonnez et suivez la logistique de tous les éléments de décor, scénographie, PLV et autres, en France et à l’international.
Vous gérez le suivi des transferts en lien avec le service transport.
Vous coordonnez les guidelines entre les différentes équipes et les mettez à jour régulièrement pour le bon suivi des marchés.
CE QUE VOUS APPORTEREZ
Titulaire d’un Master obtenu en école de commerce, école de communication ou équivalent universitaire, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans minimum en Marketing opérationnel et/ou organisation d'événements dans le secteur du Luxe.
De nature enthousiaste, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre sens de l’esthétique, votre bon relationnel, vos capacités d’adaptation et votre résistance au stress.
Votre sens aigu de l'organisation vous amène à savoir gérer vos priorités et différentes tâches simultanément, de façon toujours proactive et engagée.
Vous parlez français et anglais couramment, à l’oral et à l’écrit.
Ce qui vous enthousiasme & ce que CHANEL pourra vous offrir
L’indépendance d’une Maison de création qui place l’humain au centre
Le dynamisme d’un environnement qui cultive l’excellence tout en favorisant l’épanouissement de tous
Des opportunités d’évolution, de croissance et de parcours multiples dans une Maison attentive à la singularité de chacun.
Chez CHANEL, nous nous attachons à promouvoir une culture inclusive qui favorise l’épanouissement personnel et contribue au progrès collectif. Nous sommes convaincus que le caractère unique de chaque individu contribue à la diversité, la complémentarité et l’efficacité de nos équipes. Nous encourageons vivement votre candidature, car nous apprécions la perspective, l’expérience et le potentiel que vous pourriez apporter à CHANEL.
La MAISON CHANEL
Fondée par Gabrielle Chanel au début du siècle dernier, CHANEL propose un large éventail de créations haut de gamme, incluant la Haute Couture, le Prêt-à-Porter, la Maroquinerie, les Accessoires, les Lunettes, les Parfums, les Cosmétiques, le Soin, la Joaillerie et l’Horlogerie.
La Division Horlogerie et Joaillerie est née d’une histoire initiée en 1932. Cette année-là, Gabrielle Chanel présente Bijoux de Diamants, son unique collection de Haute Joaillerie, en rupture totale avec les codes de la joaillerie traditionnelle. Prolongement de cette vision et véritables signatures de l’allure de CHANEL, nos créations horlogères et joaillières sont inspirées par l’histoire de la Maison et de sa fondatrice.
La Marque place historiquement la Création au sein de ses valeurs fondamentales.

Chanel is a private company and world leader in creating, manufacturing and distributing luxury products, including Ready-to-Wear, Accessories, Fragrances, Makeup, Skincare, Jewellery and Watches. Founded by Gabrielle Chanel in 1910, the House remains dedicated to exceptional craftsmanship and offering high-end creations. Chanel employs more than 32,000 people worldwide.
As part of this, the House promotes arts, culture and creativity, while investing significantly in key areas including research & development, sustainability, and innovation.
Chanel is dedicated to creating the conditions for people to perform at their best, building on their strengths and enabling them to benefit from new opportunities. It offers a unique working environment where people are given time to understand the brand, the business, and develop their personal motivations. This means everyone can grow, continue to be inspired and feel included, now and in the future. The company fosters true collaboration and respect for all, grounded in the belief that diversity is essential to the success of the organisation and its people.
Chanel is committed to rewarding people competitively, as well as offering initiatives such as wellbeing programmes, learning and development opportunities, and parental leave for all parents globally.