Le Contrôle Budgétaire et Comptable Ministériel (CBCM) est comptable assignataire des opérations de dépenses et de recettes de l’administration centrale dont la Direction générale des Finances publiques (DGFIP).

Le service du CBCM est installé dans les locaux du ministère à Bercy et à Montreuil. Il comprend 206 agents, d’origine DGFIP et Secrétariat général. Il est composé de 2 départements :

- Le département du contrôle budgétaire (DCB) chargé du contrôle des actes et du suivi de l’exécution budgétaire (13) ;

- Le département comptable ministériel (DCM) chargé du contrôle de comptabilisation et du paiement et de l’encaissement des opérations de dépense et de recette des directions centrales et nationales (193).

Les services métiers du DCM sont répartis en 3 divisions : Comptabilité, Opérations financières et Dépense. De plus, une division informatique et un service RH-logistique assurent des missions transverses.

La division Dépense est composée de 5 centres de gestion financière (CGF), dont 2 localisés à Montreuil et d’un service dépenses transverses et fournisseurs (SDTF).

En 2025, le DCM Finances a comptabilisé 175 157 demandes de paiement pour près de 27 Mds d'€ et encaissé plus de 86 Mds d'€.
Le DCM a également la compétence exclusive du suivi comptable de la dette, de la trésorerie et des immobilisations financières de l’Etat.

L’emploi concerné est un emploi de gestionnaire de dépense au sein du centre de gestion financière (CGF 2) situé à Bercy.

Le CGF traite l’ensemble des actes de gestion de la chaîne de la dépense. Il exécute et transcrit dans l'outil informatique Chorus les actes de gestion de l'ensemble de la chaîne de dépense, de la création de l'engagement juridique jusqu'à la mise en paiement.

Le CGF 2 gère les dépenses de toute nature de nombreux services prescripteurs dont les principaux sont la Direction générale du Trésor (DGT), l’Agence pour l’Informatique financière de l’État (AIFE), la Direction interministérielle de la transformation publique (DITP), le Service des ressources humaines (SRH). Il est placé sous l’autorité fonctionnelle du CBCM.

Il est subdivisé en trois secteurs avec une répartition par service prescripteur. Le poste à pourvoir se situe au sein du secteur B qui gère les dépenses de plusieurs services prescripteurs dont dont la DITP, le service commun des laboratoires (SCL), l'AIFE et l'IGF. Les urgences régulièrement signalées requièrent un traitement dans des délais contraints.

Les opérations de dépense s’exécutent dans le cadre de l’application comptable et financière CHORUS (SAP).
Le ou la chargé(e) de prestations financières est responsable de la qualité des données d’exécution des dépenses, et met en œuvre les traitements de fin de gestion. La mission s’inscrit dans les conditions prévues par les articles 19 et 20 du décret 2012-1246 du 7 novembre 2012 relatif à la gestion budgétaire et comptable publique.

Elle comprend le suivi des marchés publics dans le respect de la réglementation et des procédures de contrôle interne ainsi que l’exécution des clauses financières complexes des marchés.

L’agent(e) sera en lien avec les services prescripteurs auprès desquels il ou elle apporte conseil et appui.

Par ailleurs, la diversité des métiers du DCM permet d’offrir un potentiel d’emplois accessibles également en mouvement interne.

Méthode, rigueur et respect des procédures établies
Qualités d’adaptabilité à un environnement professionnel en évolution et de réactivité
Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe
Capacité à rendre compte
Curiosité professionnelle et capacité d’analyse

La connaissance de l’outil Chorus est un plus.

Pour les candidats fonctionnaires, et selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP d’un CDD de 3 ans régi par l’article 4-2 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 modifiée. La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Agent des finances publiques, catégorie C ».