Direction Generale de l'Aviation Civile

Carrossière / Carrossier Peintre Automobile

Direction Generale de l'Aviation Civile  •  Occitanie, FR (Remote)  •  3 hours ago
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Job Description


Informations générales


Référence


BS031GNC-123913


Date limite de candidature

31/12/2026

du poste


Versant

Fonction publique d'Etat


Catégorie

Catégorie C (employé)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels


Domaine et métier

Intervention technique et logistique - Mécanicienne - Carrossière / Mécanicien - Carossier -Peintre


Type de poste

Technique et spécialisé


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

Carrossière / Carrossier Peintre Automobile


Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :


- Effectuer les opérations de réparation et de maintenance conformément aux normes constructeurs (travaux de redressage et de mise en ligne des éléments de carrosserie),

- Remettre en forme et restructurer partiellement ou totalement la carrosserie d’un véhicule,

- Déposer et reposer les éléments, faire les réglages et ajustement avant les finitions,

- Utiliser tous les moyens d’assemblage des éléments (collage, soudure et rivetage),

- Mettre en œuvre les moyens et contrôler les côtes de la caisse,

- Effectuer la préparation et la mise en peinture d’éléments de carrosserie ou d’un véhicule complet (préparation véhicule, ponçage, etc...) en mettant en œuvre les procédés, les outillages ou en utilisant des installations spécifiques,

- Préparer les tôles par dégraissage, ponçage, décapage, avant application de produit,

- Rechercher et préparer les couleurs en utilisant les diverses fiches des fabricants et en procédant à un échantillonnage,

- Assurer la protection de certaines parties du véhicule contre les salissures.

- Appliquer la peinture au pistolet en cabine, récupérer les produits usagés.

- Veiller au bon état général de l’outillage et des équipements du secteur « Carrosserie Peinture »,

- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité et des procédures qualité.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

La direction de l'équipement et de la logistique dirige les activités de soutien technique et logistique des forces de police et de gendarmerie sur les vingt-un départements du ressort dans les domaines de compétences (véhicules, armement et matériels divers). Le rôle du Bureau des Moyens Mobiles de la Direction de l'équipement et de la logistique est de permettre aux services de police et de gendarmerie nationale, de disposer d’un parc de véhicules et de matériels techniques opérationnels.

Composition et effectifs du service

Le Service Local Automobile est composé de 50 agents.

Le chef du SLA est assisté dans ses fonctions par :

- 9 cadres « B » techniques dont le chef d’atelier,

- 35 cadres "C" techniques ou administratifs, ouvriers d’état des spécialités automobiles, motos, poids lourds, électricité auto, carrosserie, peinture

- chef du BZMM

Liaisons fonctionnelles

Les différents services de Police et de gendarmerie.


Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Connaissance obligatoire des spécificités des véhicules de toutes marques et tous niveaux.

Disponibilité, dynamisme et sens des responsabilités.

Permis VL nécessaire.

Obligation de formations nécessaires à l’exercice de ses fonctions et aux évolutions technologiques de l’atelier

Respecter les règles d'hygiène et de sécurité du code du travail

Qui contacter ?

Le chef du Service Local Automobile : 05-34-55-48-20

nicolas.grimal@interieur.gouv.fr

sgamisud-dt31-del-bmm-sec@interieur.gouv.fr

A l'échéance du mois minimum légal de publication, l'administration se réserve le droit de dépublier l'offre afin de procéder au classement des candidats


Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

- Connaître l'environnement professionnel

niveau maîtrise requis

- Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau pratique requis

Savoir-faire

- Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise requis

- Savoir analyser

niveau maîtrise requis

- Savoir s'organiser

niveau pratique requis

Savoir-être

- Avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise requis

- Savoir s'adapter

niveau maîtrise requis

Durée attendue sur le poste 5 ans minimum

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.


Temps plein

Oui

Critères candidat


Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires


Informations complémentaires

Localisation administrative

Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur

Direction de l’Équipement et de la Logistique

299 Chemin de Ste Marthe CS 90495 13311 MARSEILLE CEDEX 14

Localisation Géographique / Affectation

Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur

Direction de l’Équipement et de la Logistique

Délégation Territoriale de Toulouse

Service Local Automobile de Toulouse

4 chemin de Bordeblanque

31770 COLOMIERS

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication)

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG005

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG006A


Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique

2° de l’article L332-2


Télétravail possible

Non


Management

Non

Localisation du poste


Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Haute Garonne (31)


Lieu d'affectation


Colomiers


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

SGAMI SUD

Demandeur


Date de vacance de l'emploi

31/07/2026

Direction Generale de l'Aviation Civile

About Direction Generale de l'Aviation Civile

La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.

Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.

Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.

Industry
Aviation & Aerospace
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
1945
Website
gouv.fr
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