Empresa catalana sólida, dedicada a la elaboración de productos naturales y en pleno crecimiento. Un entorno de trabajo cercano, donde el orden y el rigor conviven con una cultura centrada en las personas y en los valores.
Garantizar que la mercancía se recibe, ubica, prepara y expide sin errores: trazabilidad, orden y cumplimiento de las normas de calidad y seguridad alimentaria en cada movimiento del almacén.
Carga y descarga de camiones.
Ubicación de mercancías en almacén mediante carretilla frontal y/o retráctil.
Preparación de pedidos y expediciones.
Abastecimiento de producción cuando sea necesario.
Control de entradas y salidas de mercancías.
Realización de inventarios.
Etiquetado y control de lotes.
Mantenimiento del orden del almacén.
Cumplimiento de normas de seguridad, calidad e higiene alimentaria.
No buscamos solo a alguien que suba y baje mercancía con la carretilla. Buscamos un perfil mixto —carretillero y operario logístico— con soltura en gestión de lotes, trazabilidad, ERP e inspecciones de calidad. Ese punto extra de manejo de sistemas es lo que te da margen para crecer dentro del almacén, no solo para operar la carretilla.
Carnet de carretillero vigente.
Experiencia en carga y descarga de camiones.
Manejo habitual de carretilla frontal.
Experiencia en empresa alimentaria.
Experiencia en gestión de ubicaciones y trazabilidad por lotes.
Formación en manipulación de alimentos.
Responsable y con atención al detalle: en un almacén alimentario, un error de ubicación o de lote no es un detalle menor. Organizado, con capacidad para mantener el ritmo sin perder el orden. Trabajas bien en equipo y tomas la iniciativa sin que te la pidan.
Salario: 27.000 € – 30.000 € brutos/año según valía, más horas extra.
Horario: 7:55–12:55 y 13:55–16:55h, con disponibilidad ocasional para horas extra.
Incorporación inmediata.
¿Hablamos?
Uno de nuestros objetivos como organización es asegurar un proceso de selección alineado con criterios de diversidad , equidad e inclusión por ello buscamos crear un panel de empleados diverso, equitativo e inclusivo, donde cada individuo sea valorado por su talento y potencial, sin importar su origen étnico, género, orientación sexual, religión o diversidad funcional.
Nos comprometemos a minimizar cualquier sesgo o barrera que pueda existir en el proceso de selección, para asegurar que todos los candidatos sean evaluados de manera justa y objetiva donde solo sea evaluado su capacidad para realizar la función, su potencial y su valores.
The world of work is changing faster than ever. AI, globalisation, new generations and social demands are reshaping the way organisations attract, engage and care for their people.
At Ethikos 3.0, we are not just adapting to this change – we are leading it.
We are the ethical alternative in people management, combining cutting-edge talent solutions with a deep commitment to human values and planetary wellbeing.
🌍 What we do
We help organisations find, develop and empower talent through innovative methodologies that align people with purpose. Our expertise covers:
Conscious Recruitment: selecting people not only for skills, but for values and cultural fit.
Leadership & Development: building leaders who inspire, not just manage.
Talent Mobility: connecting professionals with opportunities that matter.
Sustainable HR Consulting: integrating impact, wellbeing and performance.
💡 What makes us different
Every project with Ethikos generates positive impact beyond business.
We reinvest part of our profits into social and environmental causes, and our clients decide where that impact goes. With us, hiring talent also means building a better world.
✨ Our Mission
To prove that business can be human, profitable and sustainable at the same time.
🚀 Our Dream
To become a global benchmark for ethical, conscious and future-ready people management, inspiring a movement where companies grow not just for themselves, but for people, society and the planet.
