Job Description

de l'entreprise

• Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d' ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’ eau, de l’ énergie, de l’ industrie et de la mobilité

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires. 

du poste

Votre équipe

Forte d’une expérience de plus de 25 ans dans le domaine des Data Centers, la Business Unit Bâtiment Management de projet et Ingénierie d’ARTELIA accompagne les acteurs clés du secteur sur des projets à haute valeur ajoutée technique.

Dans le cadre de la croissance soutenue de cette activité stratégique, nous recherchons un(e) Business Developer pour accélérer le développement commercial et renforcer notre position sur le marché.

Vous serez rattaché(e) à la Division Bâtiment Management de projets et Ingénierie (BMI) et travaillerez en étroite collaboration avec son Département Data Center.

Vos missions

Véritable acteur du développement de l’activité Data Centers, vous mobilisez les expertises du Groupe pour construire des offres différenciantes et piloter les actions commerciales sur l’ensemble du cycle de vie des projets.

Développement commercial :

• Définir et déployer les actions de développement commercial en lien avec la direction du département Data Center, à court et moyen terme.
• Identifier et qualifier de nouvelles opportunités (clients publics et privés, marchés, partenaires).
• Etudier, avec nos clients existants, les pistes de nouveaux services ou de nouveaux types d’offres en Data Center ou autour du Data Center.
• Participer à la recherche de projets en contractant général.
• Assurer le contact avec les parties prenantes internes d’ARTELIA afin de favoriser le développement interne et la recherche de nouveaux partenariats.
• Identifier et assurer les bonnes relations avec l’ensemble des acteurs du secteur, afin de favoriser le montage d’opérations : propriétaires de terrains, investisseurs, opérateurs, …
• Organiser la présence et la mise en valeur d’ARTELIA sur des événements ciblés (salons, événements, etc.).
• Participer aux salons, conférences et événements du secteur pour accroître la visibilité d’ARTELIA.
• Assurer la communication de l’équipe sur les réseaux sociaux professionnels type Linkedin, dans le respect de la confidentialité.

Montage des offres :

• Être force de proposition auprès des équipes opérationnelles dans le montage d’offre de missions : mise en place de partenariat
• Analyser les besoins et enjeux des clients, orienter les prospects vers des formats de mission en fonction du contexte
• Élaborer et formaliser les propositions techniques et financières en lien avec les équipes techniques internes.
• Coordonner la préparation des réponses aux appels d’offres complexes, en mobilisant les expertises du Groupe.
• Initier la contractualisation des projets en lien avec les équipes juridiques et techniques.

Qualifications

Vos atouts

• Formation supérieure en ingénierie ou commerce (école d’ingénieurs, école de commerce ou équivalent).
• Réseau solide et connaissances confirmées dans le secteur des Data Centers, acquises auprès d’acteurs majeurs du marché
• Solide expérience en développement commercial, notamment auprès de clients anglo-saxons.
• Excellentes compétences relationnelles avec une réelle capacité à fédérer en transverse autour d’objectifs communs.
• Maîtrise parfaite de l’anglais courant et technique, à l’écrit comme à l’oral.
• Goût marqué pour les environnements en forte croissance

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Informations supplémentaires

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

• Echange téléphonique RH
• Entretien avec un manager opérationnel
• Entretien avec un recruteur

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