
Forma zatrudnienia: umowa o pracę
Lokalizacja: Warszawa, ul. Puławska 2 (pracujemy hybrydowo - 2 dni z biura)
Do Pionu Business Banking (klient firmowy) poszukujemy Business Area Leada, który obejmie odpowiedzialność za zarządzanie obszarem produktów i usług pozabankowych (VAS) w ramach Business Daily Banking. Rola łączy przywództwo managerskie, odpowiedzialność biznesową za ofertę oraz ścisłą współpracę z partnerami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
Jeśli chcesz realnie wpływać na rozwój nowoczesnych rozwiązań dla klientów firmowych i budować ofertę subskrypcyjną w dużej organizacji - to miejsce jest dla Ciebie.
O zespole
Zespół odpowiada za wdrażanie, rozwój oraz utrzymanie oferty pozabankowej dla klientów firmowych, w tym usług dodatkowych i modeli subskrypcyjnych. Pracujemy blisko biznesu, produktu, technologii, prawników, compliance oraz partnerów zewnętrznych, koncentrując się na wartości dla klienta i skalowalności rozwiązań.
Twoje zadania
zarządzasz zespołem product managerów i ekspertów, rozwijając kompetencje i odpowiedzialność end to end
odpowiadasz za strategię, rozwój i utrzymanie oferty pozabankowej (VAS) dla klientów firmowych
budujesz i rozwijasz ofertę subskrypcyjną oraz modele współpracy partnerskiej
prowadzisz współpracę z partnerami zewnętrznymi - od koncepcji po wdrożenie i monitoring efektów
ustalasz priorytety produktowe, roadmapy oraz cele biznesowe dla obszaru
współpracujesz z zespołami technologii, sprzedaży, marketingu, ryzyka, prawnego i operacji
analizujesz wyniki, potrzeby klientów i efektywność oferty, przekładając dane na decyzje biznesowe
dbasz o zgodność rozwiązań z regulacjami i standardami banku
Nasze oczekiwania
masz doświadczenie na stanowisku managerskim w obszarze product management, Business Banking, daily banking lub usług cyfrowych
potrafisz skutecznie zarządzać zespołem i budować zaangażowanie oraz odpowiedzialność
masz doświadczenie w tworzeniu i wdrażaniu produktów lub usług we współpracy z partnerami zewnętrznymi
rozumiesz modele subskrypcyjne, oferty VAS lub rozwiązania oparte na ekosystemach partnerskich
myślisz strategicznie, a jednocześnie potrafisz doprowadzać inicjatywy do finalnego wdrożenia
dobrze pracujesz z interesariuszami i poruszasz się w złożonym środowisku organizacyjnym
komunikujesz się w języku angielskim na poziomie co najmniej B2 oraz w języku polskim na poziomie min. C1
To oferujemy
Inwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery
Dbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracując w ING masz możliwość dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej
Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: „dzień dla rodziny” (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotną
Dla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica
Dołączając do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszłość to nasza wspólna inwestycja - razem z ING możesz zaangażować się w każdą inicjatywę wspierającą ESG i odpowiedzialność społeczną
Świętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe
Pełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji

ING is a pioneer in digital banking and on the forefront as one of the most innovative banks in the world. As ING, we have a clear purpose that represents our conviction of people’s potential. We don’t judge, coach, or tell people how to live their lives. However big or small, modest or grand, we empower people and businesses to realise their vision for a better future. We made the promise to make banking frictionless, removing barriers to progress, and make people confident in their financial decisions. As a global bank we have a huge opportunity – and responsibility – to make an impact for the better. We can play a role by financing change, sharing knowledge, and innovating. Being sustainable is in all the choices we make—as a lender, as a partner and through the services we offer our customers