Job Description

Als Business Analyst Automatisierung/AI gestaltest du die Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse im Ressort Marketing und Vertrieb der Allianz Suisse. Du identifizierst Automatisierungs- und AI-Potenziale entlang der Vertriebs- und Marketingprozesse, übersetzt Anforderungen in tragfähige Lösungen und stellst sicher, dass diese wirksam, kontrolliert und compliant umgesetzt werden. Wenn du technisches Verständnis, Umsetzungsstärke und Freude am Vernetzen von Menschen mitbringst, bist du bei uns genau richtig – wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Das kannst du bewirken

• Du führst Automatisierungs- und AI-Initiativen end-to-end über den gesamten Lifecycle – von der Analyse über das Solution Design bis zur Umsetzung und nachhaltigen Verankerung im Betrieb
• Du analysierst Geschäftsprozesse im Bereich Marketing und Vertrieb, erkennst Optimierungspotenziale und entwickelst gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern praxistaugliche, technisch fundierte Lösungen
• Du übernimmst Verantwortung für die Umsetzung, koordinierst Beteiligte aus Business und IT und sorgst dafür, dass Lösungen wirksam eingeführt werden
• Du bildest und aktivierst ein starkes Netzwerk im Bereich Marketing und Vertrieb und förderst den Wissensaustausch rund um Automatisierung und AI
• Du führst Governance-Prozesse sauber durch, berücksichtigst regulatorische und gesetzliche Anforderungen und stellst eine nachvollziehbare Dokumentation sicher

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Technische Skills und hohe Umsetzungsorientierung, idealerweise mit Erfahrung in Automatisierung, Prozessdigitalisierung oder AI-nahen Themen. Themen wie JSON, YAML, XML sind Dir vertraut
• Starkes Business-Prozessverständnis im Versicherungsumfeld sowie die Fähigkeit, fachliche Anforderungen strukturiert zu analysieren, in umsetzbare Lösungen zu übersetzen und deren Implementierung wirksam zu begleiten
• Erfahrung im Stakeholder Management sowie in der Zusammenarbeit mit Business & IT
• Sicherer Umgang mit Governance-Prozessen, regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen sowie der Durchführung von Schlüsselkontrollen
• Fähigkeit, Netzwerke aufzubauen, Mitarbeitende im Fachbereich einzubinden und bereichsübergreifende Zusammenarbeit aktiv zu fördern
• Strukturierte, lösungsorientierte und kommunikative Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und Freude daran, Themen nachhaltig voranzutreiben
• Von Vorteil: Kenntnisse in Microsoft Power Automate, AI-Anwendungen oder Low-Code-/No-Code-Lösungen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Hast du Fragen zur Stelle?

Yasmin Samadian, Talent Sourcing & Recruiting Manager, Telefon, 058 358 75 59, steht dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen).

Darum startest du mit uns

«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit der Möglichkeit von Jobsharing, mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, bis zu 25 Tagen pro Jahr im Ausland zu arbeiten, vielseitige Weiterbildungen und weiteren Benefits. Lies mehr auf https://careers.allianz.com/Schweiz

Für Personalvermittler

Für diese Stelle nehmen wir ausschliesslich Bewerbungen die direkt von Kandidat:innen eingereicht werdenentgegen. Unaufgeforderte Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt und es wird auch keine Korrespondenz geführt. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeiter:innen oder über unser Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung und AGBs für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen ab.

101595 | Verkauf & Vertrieb | Berufserfahren | Non-Executive | Allianz Schweiz | Vollzeit oder Teilzeit | Dauerhaft