Vi i Yara er en del av et globalt nettverk, og samarbeider på en lønnsom og ansvarlig måte for å løse noen av verdens viktigste utfordringer - ressursknapphet, matmangel og miljøforandringer.
Yara Glomfjord er en viktig del av produksjonssystemet til Yara International ASA. Yara Glomfjord, som er en enhet i datterselskapet Yara Norge AS, er den nordligste mineralgjødselfabrikken i verden, og ligger innerst i Glomfjorden, 145 km sør for Bodø. I Meløy bor vi nær høye topper, vakre fjorder og Svartisen. Dette gir gode muligheter for friluftsliv. Her kan du finne ut mer om området: Meløy - tett på de gode øyeblikkene!
Ved våre fabrikkanlegg, som er i helkontinuerlig drift, produseres ca 800.000 tonn mineralgjødsel pr. år. Vi fokuserer på kontinuerlige forbedringer slik at våre produkter kan produseres og brukes på en slik måte at skaden på det ytre miljø minimeres. I sentrum står også sikkerheten for våre ansatte og innleide.
Motiveres du av en jobb med mening? Vil du bli med på å utgjøre en forskjell?
Det er nå ledig stilling som bedriftslege ved vår bedriftshelsetjeneste (BHT). Som bedriftslege vil du i tett samarbeid med Bedriftssykepleier, helsesekretær og resten av vårt fagteam i HMSK-avdelingen jobbe for å fremme helse, miljø og sikkerhet på arbeidsplassen. Du vil få en variert og meningsfylt hverdag med påvirkningskraft på arbeidsmiljø og helsefremmende tiltak.
I tillegg til egen organisasjon leverer vi bedriftshelsetjenester til Bilfinger Norway AS Glomfjord og Meløy Bedriftsservice AS. I denne stillingen vil du få mulighet til å utvikle deg selv, HMS-tjenesten og de virksomheter du skal bistå.
Stillingen, som rapporterer til Bedriftssykepleier, innebærer dagtidsarbeid i 40% stilling, fortrinnsvis med to faste dager pr uke i BHT’s lokaler i Glomfjord Industripark.
Veronica B. Andreassen, Bedriftssykepleier, mobil nr.: 472 76 954.
May-Eli N. Johnsen, HR Business Partner, mobil nr.: 908 74 933.
22. februar 2026
Vi ønsker ikke kontakt med annonserings og-/eller rekrutteringsbyrå.
Kunnskap vokser gjennom forskjeller
Yara er opptatt av å skape et mangfoldig og inkluderende arbeidsmiljø og er stolt av å være en arbeidsgiver som fokuserer på like muligheter i arbeidslivet. Vi mener at det å fokusere på likestilling og mangfold (D&I) ikke bare er det rette, men også det smarte å gjøre. For å oppnå dette har Yara fast forankret mangfold og inkludering i vår bedriftsstrategi og har mer enn 400 ambassadører over hele verden involvert i et mangfold og inkluderingsnettverk.
Som en del av rekrutteringsprosessen, hvor tillatt av lokal lovgivning, kan vi gjennomføre referense- og bakgrunnssjekk. Dette vil kun bli gjennomført hvor det er vurdert nødvendig grunnet stillingens natur. Kandidater vil bli informert av HR før noen referanse- eller bakgrunnssjekker blir initiert.
Yara's mission is to responsibly feed the world and protect the planet. We pursue a strategy of sustainable value growth through reducing emissions from crop nutrition production and developing low-emission energy solutions. Yara’s ambition is focused on growing a nature-positive food future that creates value for our customers, shareholders and society at large and delivers a more sustainable food value chain.
To drive the green shift in fertilizer production, shipping, and other energy intensive industries, Yara will produce ammonia with significantly lower emissions. We provide digital tools for precision farming and work closely with partners at all levels of the food value chain to share knowledge and promote more efficient and sustainable solutions.
Founded in 1905 to solve the emerging famine in Europe, Yara has established a unique position as the industry’s only global crop nutrition company. With 18,000 employees and operations in more than 60 countries, sustainability is an integral part of our business model. In 2024, Yara reported revenues of USD 13.9 billion.
