ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang

Bauingenieur im Auftrags- und Nachtragswesen (m/w/d) 100% Remote in Deutschland

ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang  •  €54k/yr  •  Federal Republic of Germany (Remote)  •  7 hours ago
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Job Description

Du möchtest Bauprojekte nicht nur begleiten, sondern wirtschaftlich mitgestalten und hast Interesse an technischen Zusammenhängen?
Dann lies weiter.
Unser Kunde ist ein etabliertes Bauunternehmen mit mehreren hundert Mitarbeitenden und Schwerpunkt auf komplexen Rückbau-, Entkernungs- und Sanierungsprojekten Dabei entstehen spannende Projekte mit hoher Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und einer vollständig internen Projektabwicklung.
Werde Teil des Teams als Vertrags und Nachtragsmanager und unterstütze die Weiterentwicklung des Nachtragsmanagements.

Aufgaben

Du unterstützt die Projektteams bei der wirtschaftlichen Bewertung von Bauprojekten und entwickelst gemeinsam mit der Geschäftsführung das Nachtragsmanagement weiter.

🔍 Das bedeutet konkret:

  • Erstellung und Bearbeitung von Nachträgen: Du bewertest Vertragsabweichungen und bereitest entsprechende Nachtragsforderungen vor
  • Prüfung von Unterlagen: Analyse von Leistungsverzeichnissen, Verträgen und Ausschreibungsunterlagen
  • Identifikation von Nachtragspotenzialen: Bewertung wirtschaftlicher Chancen während der Projektabwicklung
  • Vertragsrelevante Kommunikation: Erstellung von Behinderungsanzeigen und weiterer wichtiger Korrespondenz
  • Kalkulation & Bewertung: Wirtschaftliche Einschätzung von Nachträgen und Unterstützung bei der Preisermittlung
  • Zusammenarbeit im Projektteam: Abstimmung mit Projektleitern, Bauleitern und Auftraggebern
  • Vorbereitung von Verhandlungen: Unterstützung bei Nachtragsverhandlungen und perspektivisch eigenständige Durchführung
  • Weiterentwicklung des Bereichs: Aktive Mitgestaltung und Optimierung der Nachtragsprozesse innerhalb des Unternehmens

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bauwesen, z. B. Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ Weiterbildung zum Bautechniker oder vergleichbare technische Qualifikation
  • Technisches Verständnis für Bauabläufe und Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Kenntnisse der VOB/B und Verständnis für vertragliche Zusammenhänge
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Fließende Deutschkenntnisse für die optimale Kommunikation im Team und externen

Nice to have:

  • Erste Berufserfahrung im Bauhauptgewerbe
  • Erfahrung in Kalkulation, Bauleitung, Bauabrechnung oder Nachtragsmanagement
  • Kenntnisse im Umgang mit Leistungsverzeichnissen
  • Verhandlungsgeschick im Austausch mit Auftraggebern

Benefits

  • Ein Monatsbruttogehalt ab 4.500 €, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
  • Unbefristete Festanstellung in einem etablierten Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive
  • Flexible Arbeitszeiten und 100% Remote für eine moderne Arbeitsgestaltung
  • Großer Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliche Bearbeitung von Nachträgen und aktive Weiterentwicklung des Bereichs
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Aufbau von Expertenwissen und langfristige Perspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Individuelle Weiterbildungen und fachliche Schulungen zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Moderne IT Ausstattung mit Laptop und digitalen Arbeitsmitteln
  • 30 Tage Urlaub für eine gute Work Life Balance
  • EGYM Wellpass und weitere Gesundheitsangebote
  • Ein eingespieltes Team mit kurzen Entscheidungswegen und echter Hands-on Mentalität

Du möchtest deine technische Expertise nutzen, um Bauprojekte wirtschaftlich mitzugestalten und einen Bereich aktiv weiterzuentwickeln?

🎯 Dann sende uns deinen Lebenslauf.
Wir geben dir gerne in einem kurzen Telefonat alle weiteren Infos zur Rolle, zum Team und zu den aktuellen Projekten.

ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang

About ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang

𝗝𝗲𝗱𝗲 𝗘𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴𝘀𝗴𝗲𝘀𝗰𝗵𝗶𝗰𝗵𝘁𝗲 𝗯𝗲𝗴𝗶𝗻𝗻𝘁 𝗺𝗶𝘁 𝗱𝗲𝗻 𝗿𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴𝗲𝗻 𝗠𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻.

Wir nennen das: ANGEHEUERT.

In den letzten fünf Jahren haben wir mehr als 𝟰𝟱𝟬 Positionen erfolgreich besetzt - über 𝟵𝟬% der Talente sind langfristig geblieben.

🔍 𝗪𝗶𝗲 𝘄𝗶𝗿 𝗱𝗮𝘀 𝘀𝗰𝗵𝗮𝗳𝗳𝗲𝗻?

Nicht mit Standardlösungen, sondern mit einem flexiblen Ansatz. Jede Suche wird individuell gesteuert. Je nach Situation kombinieren wir die passenden Maßnahmen:

- Active Sourcing, wenn Geschwindigkeit gefragt ist

- Social Recruiting, um Reichweite aufzubauen

- Multiposting, um Sichtbarkeit zu maximieren

- Executive Search, wenn es um Schlüsselrollen geht

So entsteht ein Recruitingprozess, der transparent, planbar und messbar ist – und gleichzeitig Raum für Persönlichkeit lässt.

💡 𝗨𝗻𝘀𝗲𝗿 𝗔𝗻𝘀𝗽𝗿𝘂𝗰𝗵:

Recruiting endet nicht mit der Unterschrift.

Sondern mit dem guten Gefühl, dass es passt – fachlich wie menschlich.

👉 𝗧𝗲𝘀𝘁𝗲 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿 𝗥𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗶𝗻𝗴 𝗺𝗶𝘁 𝗧𝗶𝗲𝗳𝗴𝗮𝗻𝗴 𝟯𝟬 𝗧𝗮𝗴𝗲 𝗹𝗮𝗻𝗴 𝘃𝗼̈𝗹𝗹𝗶𝗴 𝗿𝗶𝘀𝗶𝗸𝗼𝗳𝗿𝗲𝗶.

Mit echtem Marktfeedback und echten Bewerbern.

Danach entscheidest du, ob wir der richtige Partner für euer Wachstum sind.

Das ist für uns: 𝗥𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗘𝗶𝗻𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝘂𝗻𝗴𝘀𝘀𝗮𝗰𝗵𝗲.

Industry
Consulting & Advisory
Company Size
11-50 employees
Headquarters
Innsbruck, AT
Year Founded
2020
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