The Hospitality Recruiters

Bartender

The Hospitality Recruiters  •  €31k - €35k/yr  •  Amsterdam, NL (Onsite)  •  20 hours ago
Apply
AI can make mistakes so check important info. Chat history is never stored.

Job Description

De beste avonden beginnen aan de bar. Als Bartender bij Bar Karma in Amsterdam ben jij veel meer dan degene die drankjes maakt. Jij creëert de sfeer, maakt contact met gasten en houdt moeiteloos het overzicht wanneer de bar volloopt. In deze bruisende horeca- en hospitalityomgeving werk je samen met een energiek team waar kwaliteit, snelheid en gastvrijheid hand in hand gaan. Van perfect getapte bieren en creatieve cocktails tot uitstekende koffie: jij zorgt ervoor dat iedere bestelling met aandacht wordt bereid. Terwijl de muziek speelt en de avond op gang komt, ben jij een belangrijke factor in de totale beleving van onze gasten. Zoek je een functie waarin vakmanschap, persoonlijkheid en teamwork samenkomen binnen een ambitieus horecaconcept? Dan is dit jouw kans om als Bartender mee te bouwen aan de unieke sfeer van Bar Karma op de NDSM-werf.

Wat ga je doen?

Als Bartender ben jij verantwoordelijk voor:

  • Het bereiden van cocktails, andere dranken en koffiespecialiteiten.

  • Het behouden van overzicht tijdens drukke momenten achter de bar.

  • Het schoon, georganiseerd en representatief houden van de bar.

  • Het actief bijdragen aan een vlotte service en een goede sfeer.

  • Het snel, gastvrij en professioneel helpen van gasten.

Wat maakt jou succesvol in deze rol?

Herken jij jezelf hierin?

  • Je hebt minimaal twee jaar ervaring binnen de horeca of als bartender.

  • Je werkt snel, georganiseerd en blijft rustig onder druk.

  • Je bent sociaal, gastvrij en maakt gemakkelijk contact met gasten.

  • Je krijgt energie van een dynamische werkomgeving met veel tempo.

  • Je bent trots op je vak en levert graag kwaliteit achter de bar.

Wat krijg jij ervoor terug?

  • Een goed salaris met aantrekkelijke doorgroeimogelijkheden.

  • Werken binnen een ambitieus en groeiend horecaconcept.

  • Flexibele roosters.

  • Dagelijks een heerlijke personeelsmaaltijd.

  • De mogelijkheid om mee te werken op festivals.

  • Leuke teamvoordelen en aantrekkelijke kortingen.

  • Een werkomgeving waarin je jezelf kunt ontwikkelen en écht kunt meegroeien.

Over Bar Karma

Bar Karma ontstond op de Nederlandse festivalterreinen en groeide uit tot een geliefd plant-based kebabconcept dat bekendstaat om uitgesproken smaken, goede muziek en een unieke sfeer. Wat begon als een creatief idee op festivals zoals Lowlands, is uitgegroeid tot een horecaconcept met een eigen identiteit en een trouwe groep gasten. Met de nieuwe locatie op de NDSM-werf in Amsterdam brengt Bar Karma die kenmerkende festivalenergie naar een vaste plek waar food, drinks, muziek en gastvrijheid samenkomen.

Achter Bar Karma staat een ambitieus team dat gelooft in samenwerking, kwaliteit en plezier in het werk. Iedereen draagt bij aan een onvergetelijke beleving voor de gasten, terwijl collega's elkaar ondersteunen en samen blijven groeien. De cultuur is informeel, energiek en ondernemend, met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Bij Bar Karma krijg je de kans om mee te bouwen aan een horecaconcept dat blijft groeien en waar jouw inzet iedere dag zichtbaar het verschil maakt.

The Hospitality Recruiters

About The Hospitality Recruiters

Nothing is as threatening to a healthy work environment as a team that is long term understaffed. Understaffing can lead to less capacity, less revenue and it increases absenteeism and turnover. The continuing shortage on the job market calls for an innovative and more efficient approach.

We have the solution.

Collaborative hiring is thé answer

The Hospitality Recruiters and some successfull recruitment tech partners have partnered up to offer Collaborative Hiring, a powerful tool to maximize visibility and automatization of your HR and hiring process. This collaboration will activate multiple tools at the same time: increase your online visibility, reach your target group, hire together with your team, connect with your candidates through multiple channels, use recruitment specialists for hard-to-fill positions, optimize the hiring process. Last but not least, make retention your top priority!

Industry
HR & Recruiting
Company Size
1-10 employees
Headquarters
, NL
Year Founded
2015
Social Media