Während deiner zweijährigen dualen IHK-Ausbildung lernst du alle Abteilungen in unserer Lagerlogistik kennen. Du erhältst während dieser Zeit umfassende und abwechslungsreiche Einblicke in den Bereichen des Wareneingangs, der Kommissionierung und des Warenausgangs.
- Dauer: 2 Jahre
- Ausbildungsstart: 01.08.2027
- Duale Ausbildung: Betrieb und Berufsschule
Das bieten wir dir:
- Attraktive Ausbildungsvergütung
- Übernahme bei guten Leistungen
- Kostenübernahme von Schulbüchern und der Prüfungsvorbereitung
- Saisonale Gratifikationen sowie einen monatlichen Tankgutschein
- Kostenloser Staplerschein
- Einen strukturierten Einarbeitungsplan und eine umfassende Begleitung durch qualifizierte Ausbilder*innen und Kolleg*innen
- Ein betriebseigenes, kostenloses Fitnessstudio
- Eine Mitarbeiterkantine mit abwechslungsreichen und köstlichen Angeboten und vergünstigtem Mittagessen
Das erwartet dich:
Praktische Ausbildungsinhalte im Betrieb (Logistikzentrum Thomas Philipps Melle):
- Wareneingang: Warenannahme, Prüfen der Lieferpapiere und der Quantität der angelieferten Artikel, Bearbeiten der Ware für die Einlagerung, Bearbeiten der Ware fürs Hochregal
- Kommissionierung: Zusammenstellen der Ware für unsere Märkte anhand von Kommissionieraufträgen, Kontrolle der Aufträge
- Warenausgang: fachgerechtes Verladen der Ware, Berücksichtigung der Ladungssicherung
Theoretische Ausbildungsinhalte in der Berufsschule (Berufsbildende Schule (BBS) der Stadt Melle):
- Wirtschafts- und Sozialkunde
- Deutsch und Englisch
- Logistische Prozesse
Das solltest du mitbringen:
- Einen guten 10. Klasse Abschluss
- Hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Freude an selbstständiger Arbeit
- Teamfähigkeit
Ochsenweg 31
49324 Melle
- eine fundierte Ausbildung in einem finanziell unabhängigen und wachsenden Familienunternehmen
- eine umfassende Begleitung durch qualifizierte Ausbilder und Kollegen
- persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Übernahme bei guten Leistungen
- Monatlicher 33 Euro-Tankgutschein
- Erholung pur mit 25 Tagen Urlaub pro Jahr zzgl. Sonderurlaubstage
- Ein zusätzliches Plus: jährliches Urlaubsgeld
- Elektronisches Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich für geleistete Überstunden
- Finanzielle Unterstützung beim Aufbau einer betrieblichen Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zugang zu unserem betriebseigenen, kostenlosen Fitnessstudio
- Mitarbeiterrabattkarte in Höhe von 10% für den Einkauf in unseren Märkten
- Corporate Benefits
- Umweltfreundlich unterwegs mit E-Bike Leasing-Angebote
- Mitarbeiterevents
- Ein Mitarbeiterrestaurant mit abwechslungsreichen, köstlichen Angeboten und vergünstigtem Mittagessen
- Wasserspender und kostenloser Kaffee sind für uns eine Selbstverständlichkeit
- Kostenlose Parkplätze direkt am Standort
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
- Und nicht zuletzt: Einen sehr persönlichen, respektvollen und familiären Umgang miteinander!
Wir schätzen jede*n Mitarbeiter*in! Denn unser Weg besteht aus den vielen erfolgreichen Schritten jedes Einzelnen und aller zusammen: gestern, heute und in der Zukunft. Unser Ziel ist es ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle gemeinsam vorankommen und am Erfolg teilhaben. Dabei bieten wir Freiraum für deine eigenen Ideen und geben dir die Chance, Verantwortung in deinem Arbeitsbereich zu übernehmen. Als Familienunternehmen in 3. Generation verstehen wir uns auch nach innen als große Familie, schätzen einen ehrlichen und respektvollen Umgang auf Augenhöhe und leben flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege.
Personalabteilung
Osnabrücker Str. 21
49143 Bissendorf
Kontakt
Personalabteilung
Osnabrücker Str. 21
49143 Bissendorf
T: 05402/919-0
F: 05402/919-168
personalabteilung@thomas-philipps.de




