GENERALIDADES DEL REQUERIMIENTO
Buscamos a un auditor interno objetivo para añadir valor y mejorar nuestras operaciones aportando un enfoque sistemático y disciplinado a la eficacia de los procesos de gobernanza, control y gestión de riesgos.
Responsable de realizar auditorías operativas, remotas, financieras y/o contables en las unidades de negocio y Oficina Corporativa , con el fin de identificar el cumplimiento de las Políticas, Normas, Procedimientos internos y las Legislaciones Vigentes, además de identificar riesgos en procesos y sugerir controles para mitigarlos y proteger los activos de la compañía.
El candidato ideal debe tener buen criterio y conocimientos sólidos de procedimientos contables.
NUESTRO CLIENTE: MULTINACIONAL AMERICANA con importante presencia regional.
DESCRIPCIÓN Y REQUERIMIENTOS ESPECIFICOS
CONDICIONES ESPECIALES
COLOMBIA,Bogotá, D.C.
IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.
Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.
Un equipo de profesionales con una gran calidad humana.Especializados en psicología de las organizaciones, que prestamos servicios de consultoría de Recursos Humanos.
NUESTRA MISION
Nuestro principal objetivo es contribuir al mejoramiento de las estrategias y resultados empresariales de nuestros clientes, mediante una adecuada gestión del Capital Humano.
NUESTRA VISION
Ser lideres en el mercado de los servicios de outsourcing en Recursos Humanos. Siendo innovadores con nuestro producto especial, en las soluciones en Talento Humano y aportando valor agregado a nuestros clientes.
NUESTRA FILOSOFIA
Ofrecemos procesos de consultoría en Recursos Humanos de alto valor agregado que responden a las demandas de las organizaciones.
Apoyamos a las empresas a ser mas competitivas, ofreciendo soluciones integrales que mejoren sus resultados a través de la potencialización del recurso humano.
