XP Inc.

Assistente de TI - Infraestrutura (N1)

XP Inc.  •  São Paulo, BR (Onsite)  •  4 hours ago
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Job Description

Sobre nós ​

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

🚀 Sobre a Oportunidade

A XP Inc. é uma das maiores plataformas de investimentos do país, com o propósito de transformar o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas. Atuamos com tecnologia de ponta, alta disponibilidade e foco em segurança, atendendo milhões de clientes com produtos e serviços financeiros digitais.
Nos bastidores, temos uma área de Tecnologia e Infraestrutura responsável por manter nossos ambientes críticos estáveis, seguros e escaláveis, garantindo que a operação funcione 24x7 com alta performance. Você fará parte desse contexto, atuando em um ambiente moderno, com stack atualizado e monitorado de forma robusta.

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🔍 O Que Procuramos

Pré-requisitos Essenciais:

  • Experiência prévia em suporte de TI / infraestrutura N1 (service desk, suporte técnico ou similar).
  • Conhecimentos básicos em:
    • Windows Server e/ou Linux;
    • Virtualização VMware;
    • Backup com Veeam;
    • Conceitos de storage.
  • Noções de rede e uso de ferramentas de troubleshooting.
  • Familiaridade com ferramenta de ITSM (idealmente ServiceNow).
  • Leitura de documentação técnica em inglês.

Diferenciais:

  • Vivência com vSphere, VCF ou VxRail.
  • Experiência com Veeam, Dynatrace, Grafana ou ServiceNow.
  • Contato com servidores Dell/Lenovo.
  • Certificações de entrada em infra/virtualização/sistemas operacionais.

🎯 Desafios e Impacto

  • Apoio na operação de ambientes de virtualização e servidores (tarefas de N1).
  • Acompanhamento de rotinas de backup e storage.
  • Monitoramento da saúde da infraestrutura e abertura de incidentes.
  • Atualização de registros e documentação, seguindo os padrões da área.

⏳ Etapas do Processo

  1. Triagem inicial Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

  2. Testes gerais Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.

  3. Entrevista com a equipe de Recrutamento Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.

  4. Entrevista com a liderança Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

  5. Entrevista com colegas de trabalho Interação com futuros pares para avaliar a sinergia e o trabalho em equipe.

  6. Oferta Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

Benefícios:

Saúde e bem-estar:

  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Wellhub (Gympass)
  • Zenklub
  • Seguro de Vida
  • iFood Benefícios (VA e VR flexível)
  • Vale Transporte
  • New Value (clube de benefícios)
  • Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
  • Auxílio Creche

Vida Financeira

  • Fundos de Investimentos Exclusivos
  • Assessoria de Investimentos
  • Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
  • Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

* Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.

XP Inc.

About XP Inc.

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,3 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Foi pioneira no mercado com sua rede de assessores de investimentos, que hoje é a maior do país, com mais de 18,3 mil profissionais.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

Industry
Finance & Insurance
Company Size
10,000+ employees
Headquarters
São Paulo, BR
Year Founded
Unknown
Website
xpinc.com
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