Job Description

Somos uma das maiores produtoras, transformadoras e recicladoras de plástico. Investimos em inovação sustentável e oferecemos a diversas indústrias soluções em embalagens plásticas completas e inovadoras, além de compostos, resinas recicladas, masterbatches e máquinas, produzidos com as melhores matérias-primas e equipamentos do mercado.

Nosso propósito é elevar a qualidade de vida por meio do desenvolvimento de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens, otimizando recursos e apoiando a economia circular para os plásticos.

Se você se identifica com a nossa Empresa, venha ser VALGROUP, juntos vamos muito mais longe!

#vemtransformaroplasticocomagente

Estamos em busca de um(a) Assistente de Recursos Humanos para atuar apoiando os subsistemas de RH, com foco em Administração de Pessoal, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Comunicação Interna e Responsabilidade Social. Procuramos um profissional organizado, proativo e com vontade de aprender, contribuindo para a excelência dos processos e para uma experiência positiva dos colaboradores.

Principais responsabilidades

Administração de Pessoal

• Conferir e organizar documentos admissionais, realizando cadastros em sistema e no eSocial.
• Apoiar os processos de fechamento de ponto, lançamento de atestados e tratamento de divergências.
• Solicitar e controlar benefícios, crachás e cartões dos colaboradores.
• Organizar e manter atualizados os arquivos físicos e digitais de colaboradores.
• Emitir requisições de compras e realizar o encaminhamento de notas fiscais.
• Prestar suporte às rotinas gerais de Administração de Pessoal.

Talent Acquisition

• Apoiar na divulgação de vagas e triagem de currículos.
• Agendar entrevistas e apoiar a organização dos processos seletivos.
• Controlar informações de candidatos e documentação de admissões.

Treinamento e Desenvolvimento

• Apoiar a organização de treinamentos, integrações e ações de desenvolvimento.
• Controlar listas de presença e registros de capacitação.
• Atualizar planilhas e controles da área.

Responsabilidade Social, Comunicação e Cultura

• Apoiar programas e ações de responsabilidade social.
• Auxiliar em iniciativas de cultura organizacional, engajamento e comunicação interna.
• Atender e orientar colaboradores sempre que necessário.

Requisitos Obrigatórios

• Ensino Superior cursando em Psicologia, Administração, Tecnologia em Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Conhecimento básico em rotinas de Recursos Humanos e Administração de Pessoal.
• Conhecimento do Pacote Office.
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Organização e atenção aos detalhes.

Diferenciais

• Experiência anterior em Recursos Humanos.
• Vivência em processos de Administração de Pessoal, Recrutamento e Seleção ou Treinamento.
• Experiência em ambiente industrial.
• Conhecimento de eSocial, ponto eletrônico ou sistemas de RH.
• Plano Médico
• Plano Odontológico
• Cesta Básica
• Transporte Fretado
• Seguro de Vida
• PPR