Job Description

Junta-te à Jungheinrich num ambiente de trabalho onde podes realmente fazer a diferença! Com o teu conhecimento e motivação, como membro da equipa vais contribuir de forma importante para que continuemos entre os líderes globais do setor. Trabalha lado a lado com colegas que valorizam ideias ousadas, num ambiente familiar que te dá todas as condições para conciliares os teus objetivos profissionais e pessoais.

Procuramos reforçar a nossa equipa com um Assistente de Manutenção, que irá assegurar a troca e manutenção de baterias em equipamentos de movimentação de carga nos nossos clientes, garantindo o cumprimento das melhores práticas e padrões de qualidade definidos pela Jungheinrich Portugal.

Principais responsabilidades:

• Assegurar a manutenção das baterias dos equipamentos de movimentação de carga;
• Monitorizar regularmente o estado das baterias, nomeadamente:
  • Nível de eletrólito;
  • Estado dos conectores e fichas;
  • Correto funcionamento do sistema de enchimento automático;
• Garantir o cumprimento das normas de segurança e dos procedimentos definidos pela Jungheinrich.

Perfil:

• 12.º ano de escolaridade;
• Interesse e gosto pela área técnica;
• Não é necessária experiência profissional em funções semelhantes;
• Elevado sentido de responsabilidade;
• Proatividade e vontade de aprender;
• Assiduidade e pontualidade.

A Jungheinrich foi fundada em 1953, em Hamburgo, pelo Dr. Friedrich Jungheinrich como uma empresa familiar. Hoje, somos uma das principais empresas de intralogística do mundo, com um portefólio de produtos único: desde empilhadores convencionais até soluções totalmente automatizadas. Com sede em Hamburgo, Alemanha, a Jungheinrich está representada por empresas de vendas diretas em 41 países e por parceiros em cerca de 80 outros, empregando mais de 19.000 pessoas a nível internacional.

Estamos ansiosos por receber a tua candidatura online.

Na Jungheinrich valorizamos a inclusão e a diversidade e promovemos a equidade para garantir oportunidades iguais para todas as pessoas. Todos os candidatos qualificados serão considerados para emprego independentemente da idade, raça, origem étnica, cor, religião, filiação sindical, género, identidade de género, orientação sexual, estado civil, origem nacional, nacionalidade, genética, saúde ou deficiência.