Job Description

La mission

Au sein d'une structure d'expertise comptable reconnue pour son exigence, ce rôle charnière s'articule autour de la gestion autonome d'un portefeuille et de la montée en compétences des collaborateurs juniors. Sous la supervision de la direction de mission, le titulaire du poste devient un pivot opérationnel essentiel.

Gestion technique et production comptable :

• Assurer la complétude et la fiabilité des cycles comptables, incluant la tenue courante et le suivi rigoureux des dossiers.
• Piloter le calendrier fiscal et social, en garantissant la conformité des déclarations périodiques.
• Préparer les travaux de clôture : révision des comptes, analyse des variations et élaboration des supports de présentation destinés aux responsables de mission.

Encadrement et dynamique d'équipe :

• Superviser et guider les profils en formation ou en début de carrière, en veillant à la qualité de leurs livrables.
• Assurer une remontée d'informations fluide vers la hiérarchie concernant les spécificités ou les points de vigilance identifiés sur les dossiers.

Relation client et conseil :

• Maintenir un lien privilégié avec les interlocuteurs externes, en apportant des solutions pertinentes et adaptées à leurs besoins.
• Promouvoir activement la transition numérique auprès des clients pour optimiser la collecte et le traitement des flux d'informations.

Ce poste s'adresse à un profil proactif, force de proposition, souhaitant s'investir dans l'amélioration continue des processus internes et contribuer activement à la performance globale de l'organisation.

Profil recherché

Ce cabinet recherche un profil opérationnel en comptabilité, justifiant soit d'un cursus académique supérieur (niveau Bac+2 minimum), soit d'une expérience solide acquise sur le terrain. La maîtrise technique et la rigueur sont les piliers attendus pour ce poste.

Le candidat idéal se distingue par une aisance relationnelle naturelle et une réelle capacité à collaborer au sein d'un collectif. La fiabilité et l'implication personnelle sont des atouts majeurs qui permettront au collaborateur de faire évoluer ses responsabilités au rythme de son investissement.

La dimension conseil est au cœur de cette fonction : une approche structurée et professionnelle est indispensable pour répondre avec précision aux sollicitations des clients.

Afin de garantir un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie personnelle, des modalités de travail hybrides sont proposées. Par ailleurs, un dispositif de modulation du temps de travail est mis en place pour assurer une gestion fluide et adaptée des pics d'activité liés aux échéances fiscales.

Compétences et expériences demandées

• formation BAC +2 minimum
• Expérience d'au moins deux ans en tant qu'assistant comptable au sein d'un cabinet d'expertise comptable (hors alternance)

L’entreprise

Ce cabinet pluridisciplinaire, structuré autour des métiers de l'audit, du conseil juridique et de l'expertise comptable, dispose d'une implantation stratégique sur plusieurs pôles économiques majeurs.

Intervenant comme un partenaire stratégique auprès des décideurs, cette structure se distingue par une technicité pointue visant à sécuriser et optimiser les choix de gestion à chaque étape du cycle de vie des organisations.

L'approche repose sur une maîtrise des mutations contemporaines, notamment en matière de transformation digitale, de conformité numérique et de stratégies de développement durable.

La force de ce groupe réside dans une culture de proximité, favorisant des relations de confiance durables entre les consultants et les dirigeants au sein de leurs écosystèmes locaux.

L'accompagnement proposé couvre l'intégralité des besoins opérationnels et stratégiques :

• Assistance au lancement de projets entrepreneuriaux.
• Optimisation du pilotage de la performance financière.
• Conseil sur les stratégies de développement externe et acquisitions.
• Réalisation d'évaluations financières complexes.
• Ingénierie des processus de transmission et de cession.
• Gestion de crise et restructuration en contextes complexes.
• Pilotage de la stratégie financière et structuration juridique des entités.
• Accompagnement opérationnel dans les phases de transition technologique.

Lieu(x) de travail possible(s)

• Colombelles, France

Expérience requise

3 an(s)

Formation requise

BTS / DUT

Compétences demandées

Comptabilité / Bilan / Déclarations Fiscales / Excel (Microsoft Excel) / Comptabilité / modulation

Langues requises

Français