Marriott International

Apprenti Patisserie F/H

Marriott International  •  Paris, FR (Onsite)  •  1 month ago
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Job Description

RESUME DU POSTE

Dans le cadre de la politique et des stratégies définies par le Chef des Cuisines et sous la responsabilité du Responsable Pâtisserie, l'Apprenti Pâtisserie a en charge les différentes tâches liées aux préparations de pâtisserie (préparation des denrées, assemblage et dressage), rangement des denrées alimentaires et du matériel, entretien des espaces de travail.

Il contribue à garantir les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire.

PRINCIPALES RESPONSABILITES

  • Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire, et les standards définis par l’Entreprise.
  • Suivre le plan d’entretien général et les normes HACCP.
  • S’assurer de la qualité du produit.
  • S’assurer de la qualité de fabrication, de présentation et de fraîcheur des produits cuisinés.
  • Nettoyer et entretenir les équipements, ustensiles et surfaces de travail de la cuisine / pâtisserie.
  • Respecter le tri des déchets tel qu’il est établi au sein de l’Etablissement.

PROFIL DES COMPETENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES

FORMATION / EXPERIENCE / CERTIFICATION

De préférence, un diplôme dans une discipline Restauration / Hôtellerie (CAP pâtisserie) avec une expérience professionnelle dans une structure de taille similaire.

CONNAISSANCES REQUISES

Maîtrise de l’anglais recommandée.

Connaissance des produits et techniques de préparation en pâtisserie.

COMPETENCES REQUISES

Adopter un comportement qui véhicule la confiance et le respect des autres. Donner une bonne impression et représenter l’entreprise en parfait accord avec ses valeurs.

Grande capacité à travailler en équipe et à développer les relations avec les autres départements.

Développer et entretenir des relations basées sur une compréhension des besoins du client en adéquation avec les normes de service de l’entreprise.

APTITUDES REQUISES

Rigueur

Respect inconditionnel de la confidentialité des informations

Agir en adéquation avec la culture d’entreprise et la législation en vigueur

Discrétion

Polyvalence et flexibilité

Ouverture d’esprit

Sens du service client

Excellente présentation et qualités relationnelles

A l’aise dans un environnement de travail dynamique et rapide

At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates.  We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.

Marriott International

About Marriott International

Marriott International, Inc. is based in Bethesda, Maryland, USA, and encompasses a portfolio of approximately 9,000 properties across more than 30 leading brands in 141 countries and territories.

Its heritage can be traced to a root beer stand opened in Washington, D.C., in 1927 by J. Willard and Alice S. Marriott.

Marriott International is an equal opportunity employer committed to hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive culture. Marriott International does not discriminate on the basis of disability, veteran status or any other basis protected under federal, state or local laws.

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Industry
Travel & Hospitality
Company Size
10,000+ employees
Headquarters
Bethesda, MD
Year Founded
Unknown
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