Har du erfarenhet av Business Central och gillar att förstå vad som händer bakom systemen när något inte fungerar? DLP söker en applikationsadministratör som vill arbeta nära verksamheten med affärs- och lagersystem.
Som applikationsadministratör får du en central roll i den dagliga förvaltningen av DLP affärs- och lagersystem. Du arbetar nära verksamhetens användare och blir en viktig länk mellan DLP och de externa partners som ansvarar för systemen.
Rollen är operativ och teknisk. Du arbetar med allt från löpande administration och övervakning till felsökning och förbättringar. När problem uppstår sätter du dig själv in i vad som hänt, samlar relevant information och driver frågan tillsammans med rätt personer tills den är löst.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
Är du den vi söker?
För att trivas i rollen söker vi dig som har några års erfarenhet av att arbeta tekniskt med Microsoft Dynamics 365 Business Central, exempelvis inom applikationsadministration, systemförvaltning eller systemnära support. Du har en god förståelse för hur Business Central fungerar och är van att arbeta tekniskt i systemet.
Du har en teknisk förståelse för databaser, integrationer och dataflöden. Erfarenhet av Manhattan SCALE eller andra WMS-system är meriterande, men inget krav. Det viktiga är att du har en bred teknisk grund och är nyfiken på att sätta dig in i nya system och tekniska miljöer.
Som person är du självgående och tar ansvar för att driva dina frågor framåt. Du är serviceinriktad och tycker om att hjälpa andra, samtidigt som du kommunicerar tydligt och har lätt för att samarbeta med både användare internt och externa partners.
DLP, Drinks Logistics Partner, är specialiserat på lagerhållning och distribution av vin och spritdrycker på uppdrag av sina kunder. Från anläggningen i Jordbro hanterar DLP stora varuflöden och står för distributionen av omkring 40 procent av allt vin som säljs i Sverige.
Under det senaste året har DLP tagit flera viktiga steg inom IT. Microsoft Dynamics 365 Business Central har implementerats som nytt affärssystem och Manhattan SCALE som nytt Warehouse Management System. Nu ligger fokus på att stabilisera den nya IT-miljön, utveckla arbetssätt och skapa ett långsiktigt och välfungerande systemstöd för verksamheten.
Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering på vårt kontor i Jordbro. DLP samarbetar med Ants i denna rekrytering. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Karin Forsmark på karin.forsmark@ants.se eller Andrea Cardenbäck på andrea.cardenback@ants.se.
Ants är ledande i att hjälpa företag att bygga framgångsrika techavdelningar. Vi är uppdelade i fyra affärsområden: Ants Tech Recruiters, Ants Executive Search, Ants HR Tech och Ants Teckrek Learning. Med över 15 års erfarenhet inom techbranschen hjälper vi företag att attrahera, utvärdera och behålla techkompetens.
Att bygga starka techorganisationer kräver specialistkunskap, där vi är ledande inom vår nisch. Genom år av hängivenhet och ett fokus på att möta de unika utmaningarna inom techrekrytering, har Ants Tech Recruiters utvecklat en mycket framgångsrik modell inom Talent Acquisition. Detta har möjliggjort att vi ökat vår hire rate från 50% till fantastiska 92,5% 🎯
Ants framgångsrika TA-modell:
▪️Embedded experts: Våra konsulter arbetar nära våra kunder, antingen digitalt eller på plats, och etablerar långvariga partnerskap som bygger på förtroende, tätt samarbete och flexibilitet. Detta tillvägagångssätt säkerställer att vi identifierar och säkrar rätt talang för din organisation.
▪️Attraction strategy: Vår mycket effektiva attraction strategy, bestående av vår unika sourcingstrategi, AI-baserad annonsering och målgruppsriktad annonsering i sociala medier, möjliggör att vi når och engagerar toppkandidater inom techbranschen. Genom att visa upp ditt företags unika USP och visa genuint intresse för kandidaternas ambitioner, bygger vi ditt långsiktiga arbetsgivarvarumärke som attraherar exceptionell talang.
▪️Data insights: Vi tar vara på datadrivna insikter för att optimera vårt arbete och leverera exceptionella resultat. Genom att analysera realtidsdata och anpassa våra rekryteringsstrategier därefter, säkerställer vi noggranna prognoser och fattar välgrundade beslut som driver framgångsrika rekryteringsprojekt.
Varje kund är unik och vi skräddarsyr våra rekryteringslösningar efter dina behov och ambitioner. Genom att välja Ants Tech Recruiters blir du partner med pionjärerna inom IT-rekrytering, förstärkta av AI.
