Job Description

Unternehmensbeschreibung

Wir sind die KOSTAL-Gruppe, ein weltweit agierendes, unabhängiges Familienunternehmen mit Stammsitz in Deutschland, das technologisch anspruchsvolle elektronische und mechatronische Produkte entwickelt und produziert. An 53 Standorten in 20 Ländern arbeiten mehr als 19.000 Mitarbeiter flexibel, kompetent und kundennah. Die KOSTAL Industrie Elektrik GmbH & Co. KG entwickelt und produziert unter anderem Frequenzumrichter für industrielle Elektromotoren, industrielle Steuerungen, Wechselrichter für den Photovoltaikbereich sowie Ladeelektronik und Ladelösungen für die Elektromobilität.

Stellenbeschreibung

• Rüsten, Bedienen und Überwachen von Produktionsanlagen einschließlich Wechseln von Betriebsmitteln nach Vorgabe
• Bereitstellen, Einräumen und Prüfen von Materialien auf Richtigkeit, Vollständigkeit und Qualität
• Laden und Starten von Fertigungsprogrammen sowie Sicherstellen eines reibungslosen Produktionsablaufs
• Erkennen und Beheben einfacher Anlagenstörungen sowie Weiterleitung komplexerer Störungen an die zuständigen Stellen
• Durchführen von Qualitätskontrollen anhand von Prüfanweisungen sowie Aussortieren und einfache Nacharbeit fehlerhafter Baugruppen
• Dokumentation von Produktions- und Qualitätsdaten, z. B. Stückzahlen und SAP-Rückmeldungen
• Durchführung einfacher Wartungs- und Reinigungsarbeiten nach Wartungsplan
• Einhaltung der Qualitäts-, ESD- und Sicherheitsvorgaben

Qualifikationen

• Idealerweise abgeschlossene technische oder gewerblich-technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung in der Elektronikfertigung oder im Umgang mit Produktionsanlagen von Vorteil
• Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Gute Deutschkenntnisse

Zusätzliche Informationen

• Werteorientierte Arbeitskultur - Wir sind bodenständig, wertschätzend, begeisternd und innovativ
• Attraktive Vertragsbedingungen - Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, u.a. mit Urlaubs-, Weihnachts- und tariflichem Zusatzgeld
• Persönliche Weiterentwicklung - Individuelle Einarbeitung, umfangreiche Qualifizierungsangebote und Karriereperspektiven für eine langfristige Zusammenarbeit, auch international
• Spannende Extras - Moderne Betriebsrestaurants, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und zahlreiche Corporate Benefits
• Gelebte Nachhaltigkeit - Verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen und Entwicklung effizienter Lösungen für Antriebstechnik, E-Mobilität, Ladetechnik und Photovoltaik