Job Description

Το Ανατόλια, πιστοποιημένος Οργανισμός ως Great Place to Work, θέλει να καλύψη τη θέση του/της Καθηγητής/τρια Φυσικής Αγωγής (ΠΕ 11), για τη Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση, για το σχολικό έτος 2027-2028. Εάν ψάχνετε το επόμενο βήμα στην καριέρα σας ως Καθηγητής/τρια Φυσικής Αγωγής (ΠΕ 11) αυτή μπορεί να είναι η ευκαιρία σας να ενταχθείτε στο Ανατόλια.

Το Ανατόλια, με ιστορία που εκτείνεται σε πάνω από 130 χρόνια, είναι ένα ιδιωτικό, μη κερδοσκοπικό, αμερικανικό εκπαιδευτικό ίδρυμα. Αποτελεί μια ενιαία ακαδημαϊκή κοινότητα αφιερωμένη στην ανάπτυξη των ταλέντων των μαθητών μέσω καινοτόμων εκπαιδευτικών προσεγγίσεων και ανοιχτής διερεύνησης, μέσα σε ένα περιβάλλον ακαδημαϊκής αριστείας.

Προφίλ Υποψηφίων & Αξιολογούμενα Προσόντα

Κατά τη διαδικασία αξιολόγησης και επιλογής, θα συνεκτιμηθεί ο συνδυασμός όποιων από τα ακόλουθα ουσιαστικά και επαγγελματικά προσόντα μπορεί κάθε υποψήφιος/α να επιδείξει.

• Αποδεδειγμένη διδακτική εμπειρία σε περιβάλλον σχολικής τάξης δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης
• Προετοιμασία και σχεδιασμός διδασκαλίας με σαφήνεια στόχων, δομημένο εκπαιδευτικό υλικό και συνεκτικές δραστηριότητες.
• Επιστημονική κατάρτιση και εγκυρότητα στο γνωστικό αντικείμενο, με συνεχή επικαιροποίηση των γνώσεων και ικανότητα μετασχηματισμού τους σε σχολική γνώση.
• Εφαρμογή διαφοροποιημένης μάθησης και συμμετοχικών στρατηγικών διδασκαλίας που ανταποκρίνονται στις διαφορετικές μαθησιακές ανάγκες και δυνατότητες των μαθητών.
• Αξιοποίηση Τεχνολογιών Πληροφορίας & Επικοινωνίας (ΤΠΕ) και ψηφιακών μέσων στη διδακτική πράξη, καθώς και χρήση εκπαιδευτικών πλατφορμών μάθησης (όπως η πλατφόρμα Amalthea).
• Εφαρμογή εναλλακτικών μορφών αξιολόγησης και παροχή συστηματικής ανατροφοδότησης στους μαθητές.
• Πνεύμα ομαδικότητας και συνεργασίας με τους συναδέλφους του τμήματος για τον κοινό σχεδιασμό μαθησιακών ενοτήτων και την ανταλλαγή διδακτικού υλικού.
• Συνεχής επαγγελματική εξέλιξη μέσω της συμμετοχής σε επιμορφωτικά σεμινάρια και θέσπισης προσωπικών βελτιωτικών στόχων.

Χρονοδιάγραμμα Διαδικασίας Επιλογής

Υποβολή Βιογραφικών: Άμεσα

Συνεντεύξεις Επικρατέστερων Υποψηφίων: Δεκέμβριος – Ιανουάριος.

Δειγματικές Διδασκαλίες σε Τάξη: Ιανουάριος – Μάρτιος 2027.

Σημείωση: Σε περίπτωση που ο αριθμός των υποβληθέντων βιογραφικών σε

κάποια ειδικότητα υπερβεί τα 100, θα χρησιμοποιηθεί εξειδικευμένο εργαλείο τεχνητής νοημοσύνης για την αρχική κατηγοριοποίηση των βιογραφικών με βάση τα δηλωθέντα προσόντα. Η τελική αξιολόγηση και η επιλογή των υποψηφίων πραγματοποιείται αποκλειστικά από τη Διοίκηση και τις Διευθύνσεις των σχολικών μονάδων.

Διαδικασία Αξιολόγησης & Επιλογής Υποψηφίων

Όλοι/ες οι υποψήφιοι/ες θα ενημερωθούν για το αποτέλεσμα της αίτησής τους, ανεξάρτητα από το αν έχουν επιλεχθεί να προχωρήσουν στο επόμενο στάδιο της διαδικασίας.

Η επιτροπή αξιολόγησης, θα επικοινωνήσει με τους/τις υποψηφίους/ες που θα επιλεχθούν για να περάσουν στην επόμενη φάση, για τον προγραμματισμό της 1ης συνέντευξης. Όσοι/ες υποψήφιοι/ες προχωρήσουν σε επόμενα στάδια της διαδικασίας επιλογής θα κληθούν να συμμετάσχουν σε περισσότερες από μία συνεντεύξεις και αξιολογήσεις, στο πλαίσιο μιας δομημένης και σταδιακής διαδικασίας αξιολόγησης.

Σημείωση

Η πολιτική του Ανατόλια διασφαλίζει ίσες ευκαιρίες απασχόλησης χωρίς διακρίσεις λόγω φυλής, χρώματος, θρησκείας, φύλου, σεξουαλικού προσανατολισμού, ταυτότητας ή έκφρασης φύλου, ηλικίας, αναπηρίας, οικογενειακής κατάστασης, υπηκοότητας, εθνικής καταγωγής, γενετικών πληροφοριών ή οποιουδήποτε άλλου χαρακτηριστικού.