En fonction du poste, Bombardier offre des politiques de travail flexibles et hybrides.
Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu’il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d’une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :
• Assurer les gouvernances niveau directeurs et VPs pour la planification industrielle, le Capex et les initiatives de stratégie industrielle. Préparer et présenter les roadmaps, les tableaux de bords et les statuts d’avancement lors des gouvernances avec le comité de gestion.
• Diriger les gouvernances internes et externes pour donner une visibilité sur la performance de votre portefeuille et de vos projets aux parties prenantes.
• Coordonner et assurer la qualité de la gouvernance financière des projets, contrôler les coûts des projets (main-d’œuvre, matériaux et autres coûts directs) et assurer le respect des échéanciers.
• Préparer des analyses de rentabilité et les présenter à l’équipe de direction.
• Comprendre et gérer les exigences relatives à des solutions industrielles, contractuelles ou financières complexes.
• Élaborer, déployer et améliorer une stratégie industrielle.
• Comprendre, analyser et intégrer les besoins de capacité des cellules de fabrication et des lignes d’assemblage des sites d’aérostructures à moyen et long terme.
• Dans le cadre d’un nouveau programme ou de rapatriements de production, élaborer la séquence des activités de production pour des postes d'assemblages; Faciliter des ateliers de travail avec des équipes multidisciplinaires pour construire, optimiser et implanter les meilleures solutions pour des cellules de productions et des lignes d’assemblages.
• Effectuer des analyses ad hoc à la demande de la direction.
• Travailler dans un environnement interfonctionnel où vous interagirez avec tous les niveaux de gestion.
• Identifier les problèmes potentiels, gérer les risques et les opportunités en les atténuant avec les équipes fonctionnelles.
• Vous avez un Baccalauréat en Génie ou en Finances ou une autre discipline scientifique ou toute autre expérience pertinente.
• Vous avez un minimum de trois (3) années d'expériences.
• Vous avez de l'expérience en milieu manufacturier.
• Vous possédez de l’intérêt, des aptitudes et de l’expérience en gestion de projets, en gouvernance financière et leadership d’équipe.
• Vous possédez la connaissance des procédés manufacturiers de l'industrie aéronautique (atout).
• Vous connaissez les approches de génie industriel, de gestion des opérations et d’implantation de nouvelle ligne manufacturières.
• Vous avez de fortes aptitudes pour la communication à tous les niveaux hiérarchiques et les relations interpersonnelles (français et anglais).
• Vous démontrez une facilité à gérer les priorités et à surmonter les contretemps.
• Vous avez de solides compétences en résolution de problèmes et en analyse.
• Vous aimez avoir un haut niveau de responsabilités.
• Vous êtes reconnu comme ayant un haut niveau d'initiative, d'autonomie, d'innovation en plus d'avoir un bon sens pratique.
• Vous maîtrisez les outils Microsoft Office et Teams incluant MS Project Power BI (atout), Python (atout).
Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée .
Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.
Emploi Analyste Stratégie & Performance
Site principal Marcel-Laurin Plant 1
Organisation Aerospace Canada
Quart de travail Travail de jour
Statut de l'employé Régulier
Réquisition 12099 Analyste Stratégie & Performance
Bombardier is a global leader in aviation, focused on designing, manufacturing, and servicing the world's most exceptional business jets. Bombardier’s Challenger and Global aircraft families are renowned for their cutting-edge innovation, cabin design, performance, and reliability. Bombardier has a worldwide fleet of approximately 5,000 aircraft in service with a wide variety of multinational corporations, charter and fractional ownership providers, governments, and private individuals. Bombardier aircraft are also trusted around the world in government and military special-mission roles leveraging Bombardier Defense’s proven expertise.
Headquartered in Greater Montréal, Québec, Bombardier operates aerostructure, assembly and completion facilities in Canada, the United States and Mexico. The company’s robust customer support network services the Learjet, Challenger and Global families of aircraft, and includes facilities in strategic locations in the United States and Canada, as well as in the United Kingdom, Germany, France, Switzerland, Italy, Austria, the UAE, Singapore, China and Australia.
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