Job Description
LGS vous offre une carrière dans un environnement stimulant où votre contribution sera reconnue et valorisée. Notre culture est axée sur la diversité, la formation et l’innovation. Vous serez encouragé à développer votre expertise et à participer à des initiatives qui comptent pour nos clients et pour la société.
En collaborant avec nos équipes et notre écosystème de partenaires technologiques, vous contribuerez à la transformation numérique du Québec grâce à une approche audacieuse, responsable et orientée vers l’excellence technologique.
Un contrat, ça vous dit ?
Pourquoi être pigiste pour LGS ?
• Des mandats variés chez des clients diversifiés de grande envergure
• Des missions qui sauront propulser votre carrière dans votre champ d’expertise, mais aussi qui vous permettront d’expérimenter de nouvelles technologies
• Des conseillers en acquisition de talents dévoués et qui se soucient de vous
• Un service d'accompagnement en mandat personnalisé
• La possibilité de recevoir du coaching pré-entrevue.
Poste : Analyste en Infrastructure (Purview-Intune)
Localisation : Montréal ou ville de Québec
Contrat de 12 mois
LGS vous offre une carrière dans un environnement où votre contribution est reconnue et valorisée. Notre culture est axée sur la diversité, la formation continue et l'innovation. Vous serez encouragé à cultiver votre curiosité, à développer votre expertise et à participer à des initiatives qui comptent pour nos clients et pour la société.
En collaborant avec nos équipes et notre écosystème de partenaires technologiques, vous contribuerez à la transformation numérique du Québec grâce à une approche audacieuse, responsable et orientée vers l'excellence technologique.
Pourquoi collaborer avec LGS (pigiste)
◦ Mandats stimulants auprès de clients d'envergure
◦ Projets variés favorisant le développement de votre expertise
◦ Accompagnement personnalisé par nos équipes
◦ Coaching pré-entrevue disponible
Voici comment vous serez impliqué
◦ Planifier, concevoir et implanter Windows Autopilot avec Microsoft Intune pour automatiser le déploiement des postes de travail Windows 11 en cogestion SCCM/Intune
◦ Configurer et administrer Microsoft Purview afin d'assurer la gouvernance de l'information, la conformité et la protection des données selon les normes du MCN
◦ Contribuer au déploiement et à l'optimisation de Microsoft 365 Copilot en assurant une utilisation sécuritaire, éthique et conforme aux politiques organisationnelles
◦ Administrer et optimiser l'écosystème Microsoft 365 (Entra, Intune, Teams, Exchange Online, SharePoint, OneDrive, Purview) tout en appliquant les meilleures pratiques de sécurité
◦ Fournir du soutien technique de niveau 3, gérer les incidents complexes et maintenir une documentation technique rigoureuse et à jour
Votre expérience
◦ Diplôme universitaire de premier cycle en informatique ou équivalent
◦ Dix (10) années d'expérience en technologies de l'information, incluant la mise en place et l'exploitation de Windows 10/11
◦ Huit (8) années d'expérience avec M365 Entra, Active Directory et programmation de scripts PowerShell
◦ Quatre (4) années d'expérience en gestion des postes via l'infonuagique (CoManagement, Intune, Autopilot, MECM)
◦ Deux (2) années d'expérience avec Microsoft Purview et participation à au moins deux (2) implantations
◦ Certification Microsoft 365 (MS-102 ou équivalent)
Vous vous démarquez si
◦ Vous possédez une expertise approfondie en architecture hybride (on-premises et infonuagique) et en sécurité M365
◦ Vous démontrez d'excellentes capacités d'analyse, de résolution de problèmes complexes et de communication technique
◦ Vous êtes autonome, rigoureux et capable de gérer plusieurs priorités simultanément dans un environnement dynamique
◦ Vous faites preuve de leadership dans l'accompagnement des équipes techniques et l'adoption de nouvelles technologies
◦ Vous êtes passionné par l'innovation et l'amélioration continue des pratiques technologiques
Le bilinguisme français-anglais constitue un atout, puisqu'il est possible que l'employé ait à collaborer avec des ressources situées à l'extérieur du Québec.
#LGSJOBS
#hiring #LI-EG1
L'utilisation du genre masculin est effectuée uniquement dans un souci de simplification de la lecture et de la recherche, et ne vise aucune forme de discrimination. LGS valorise la diversité et l'inclusion et cette formulation n'a aucune intention discriminatoire.
Soyez vous-même chez LGS
LGS s'engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l'ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l'identité ou l'expression de genre, l'orientation sexuelle, l'origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l'âge, le statut d'ancien combattant ou d'autres caractéristiques.
Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n'êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.
AP-2001094
L’utilisation du genre masculin est effectuée uniquement dans un souci de simplification de la lecture et de la recherche, et ne vise aucune forme de discrimination. LGS valorise la diversité et l’inclusion et cette formulation n’a aucune intention discriminatoire.
Soyez vous-même chez LGS
LGS s’engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l’ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l’âge, le statut d’ancien combattant ou d’autres caractéristiques.
Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.
AP-2001094
