Resumo da posição

Atuar como Auditora Externa Sênior, sendo responsável pela execução, revisão e supervisão de trabalhos de auditoria, assegurando qualidade técnica, cumprimento de prazos e aderência às normas regulatórias. A posição envolve forte atuação em liderança de equipe, relacionamento com clientes e análise crítica de processos, contribuindo para o fortalecimento da governança e melhoria contínua dos controles internos.

Principais responsabilidades

• Executar e supervisionar trabalhos de auditoria externa nas áreas designadas, com foco em qualidade e ceticismo profissional;
• Planejar e organizar as atividades de auditoria com base na avaliação de riscos e particularidades de cada cliente;
• Liderar equipes de auditoria, distribuindo atividades, acompanhando desempenho e promovendo desenvolvimento técnico;
• Revisar papéis de trabalho e relatórios de auditoria, garantindo consistência, qualidade e conformidade com normas;
• Realizar análises críticas de demonstrações financeiras, controles internos e processos operacionais;
• Identificar riscos, não conformidades e oportunidades de melhoria, elaborando recomendações estruturadas;
• Manter comunicação clara e contínua com clientes, equipe e liderança;
• Monitorar prazos, orçamento e status dos projetos, reportando ao gerente responsável;
• Desenvolver e treinar profissionais menos experientes (on-the-job);
• Executar e revisar atividades de auditoria end-to-end, especialmente em áreas de menor e média complexidade;
• Promover alinhamento e integração da equipe, assegurando fluidez na comunicação interna;

Requisitos e qualificações

• Ensino superior completo em Contabilidade, Finanças, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência consolidada em auditoria externa (mínimo de 3 a 5 anos);
• Vivência em auditoria de empresas de médio e grande porte;
• Conhecimento sólido em normas de auditoria, contabilidade e compliance;
• Experiência em identificação de riscos e não conformidades, com elaboração de relatórios técnicos;
• Capacidade de gerenciar múltiplas demandas simultaneamente, mantendo organização e cumprimento de prazos;
• Habilidade analítica e raciocínio lógico apurado;
• Domínio de Excel ou ferramentas similares;
• Comunicação clara e eficaz com clientes, equipe e liderança;
• Experiência com revisão e acompanhamento de auditorias end-to-end;
• Perfil proativo, resiliente e orientado a resultados;

Diferenciais

• CRC ativo;
• Inglês avançado;
• Conhecimento em Power BI ou ferramentas de automação;
• Experiência em gestão e desenvolvimento de equipe;

Competências comportamentais

• Liderança e capacidade de gestão de equipes;
• Pensamento crítico e atenção aos detalhes;
• Forte orientação a resultados e qualidade;
• Capacidade de adaptação e atuação sob pressão;
• Habilidade de relacionamento interpessoal e influência;
• Proatividade e foco em melhoria contínua;