Job Description

Buscamos um(a) Analista de RH Sr para atuar na gestão e administração dos benefícios da companhia, garantindo excelência operacional, conformidade dos processos e a melhor experiência para os colaboradores.

Procuramos alguém com sólida experiência em benefícios, perfil analítico, atenção aos detalhes e visão de melhoria contínua. Se você gosta de transformar processos e gerar impacto positivo para as pessoas e para o negócio, venha fazer parte do nosso time!

Nesta posição você será responsável por:

• Conduzir os processos de admissão, garantindo conformidade com a legislação trabalhista e prazos internos;
• Administrar os benefícios corporativos, realizando movimentações cadastrais, pedido mensal, conferências e atendimento aos colaboradores;
• Conduzir os processos de rescisão, garantindo a realização dos cálculos, envio de documentação necessária e saneamento de dúvidas em homologações;
• Gerenciar as rotinas de controle de ponto eletrônico, analisando inconsistências, apoiando gestores e garantindo o fechamento mensal;
• Conduzir o processo férias, realizando os cálculos, programações e orientações necessárias;
• Apoiar o envio e acompanhamento de informações ao eSocial e demais obrigações da área;
• Elaborar relatórios, controles e indicadores relacionados às rotinas de Administração de Pessoal;
• Participar de projetos e iniciativas voltados à melhoria contínua dos processos de Recursos Humanos.

Critérios para candidatura:

• Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Gestão de RH, Contábeis ou áreas afins;
• Experiência em benefícios, com contato direto com operadoras e fornecedores;
• Conhecimento de CLT e regras da ANS, PAT e vale-transporte;
• Vivência em folha de pagamento e eSocial;
• Experiência com sistemas de folha;
• Excel intermediário (tabelas dinâmicas, PROCV/X,SOMASE).

Diferenciais:

• Experiência com sistema ADP.

Habilidades e comportamentos que fazem a diferença:

• Atenção aos detalhes e forte organização para garantir a qualidade e a precisão das informações e processos;
• Senso de responsabilidade e boa gestão de prioridades, assegurando o cumprimento de prazos e entregas críticas;
• Perfil colaborativo, com facilidade para atuar em parceria com diferentes áreas, gestores e colaboradores;
• Proatividade para identificar oportunidades de melhoria, solucionar problemas e antecipar demandas;
• Comunicação clara, empática e assertiva, proporcionando uma experiência positiva aos clientes internos;
• Capacidade analítica para conduzir conferências, conciliações e análises com elevado nível de qualidade;
• Adaptabilidade para atuar em um ambiente dinâmico, conciliando demandas operacionais e iniciativas de melhoria contínua;
• Ética, discrição e comprometimento no tratamento de informações sensíveis e confidenciais;
• Orientação para resultados, com foco em eficiência, excelência operacional e melhoria dos processos de RH.

Modelo de Trabalho: Híbrido

Local de Trabalho: São Paulo/ SP

💙 Benefícios que cuidam de você e da sua jornada na Quali:

• 🚌 Vale-transporte
• 🍽️ Vale refeição ou Vale alimentação
• 🏥 Assistência médica
• 🦷 Assistência odontológica
• 🛡️ Seguro de vida
• ⚰️ Auxílio funeral
• 📈 PPR (Programa de Participação nos Resultados)
• 🏋️ Wellhub
• 🧘 Zenklub
• 🍼 Licença Maternidade e Parental Estendida / Licença Adoção
• 🏅 Reconhecimento por tempo de casa
• 🎓 Universidade Quali
• 📚 Parcerias com instituições de ensino
• 💻 Auxílio para home office