Job Description

A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.

Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.

Atuar como Product Owner Pleno de Plataforma, apoiando a evolução de capacidades técnicas que habilitam e escalam produtos digitais da companhia. O foco será contribuir para a construção e manutenção de plataformas, serviços e integrações que sustentam múltiplas squads, garantindo alinhamento entre necessidades técnicas e de negócio.

Como será o seu dia a dia

• Atuar como Product Owner de uma squad de Plataforma, apoiando a entrega de serviços, APIs, integrações ou componentes reutilizáveis
• Participar do desdobramento das necessidades técnicas e de negócio em backlog claro e priorizado, com apoio de liderança e times mais seniores
• Trabalhar em colaboração com Engenharia, Arquitetura, Dados, Segurança e outros POs/PMs
• Apoiar o alinhamento entre as demandas da plataforma e as necessidades dos produtos consumidores
• Conduzir e participar de cerimônias ágeis (planning, refinamentos e retrospectivas)
• Trabalhar próximo ao time técnico no refinamento de histórias, garantindo clareza de escopo e critérios de aceite
• Acompanhar métricas técnicas e de produto para apoiar melhorias contínuas
• Apoiar a documentação de soluções, integrações e fluxos de uso da plataforma

Principais entregas esperadas

• Backlog de plataforma organizado, refinado e priorizado, considerando valor para o negócio e viabilidade técnica
• Histórias bem definidas, com critérios de aceite claros e alinhados ao time de Engenharia
• Apoio na definição e manutenção de APIs, integrações e componentes reutilizáveis, garantindo boa experiência para times consumidores
• Documentação funcional e técnica básica dos produtos de plataforma
• Apoio no acompanhamento de métricas como disponibilidade, uso, performance e evolução das entregas
• Contribuição para identificação e priorização de melhorias técnicas e débito técnico
• Atuação colaborativa com outros times para facilitar integrações e entregas de valor

Qualifications

• Experiência prévia de pelo menos 2 anos como Product Owner, Product Manager ou função similar;
• Vivência em processos de discovery, refinamento e delivery em ambientes ágeis;
• Interesse e afinidade com produtos técnicos ou de plataforma;
• Conhecimento básico de conceitos técnicos como APIs, integrações e arquitetura de sistemas;
• Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban, etc.);
• Conhecimento em ferramentas de gestão de produto (Jira, Confluence ou similares);
• Capacidade de acompanhar e interpretar métricas básicas de produto;
• Boa comunicação para atuar como ponte entre áreas técnicas e não técnicas;
• Perfil colaborativo, com vontade de aprender e evoluir tecnicamente.

Diferenciais

• Experiência prévia com produtos internos, plataformas ou sistemas core;
• Conhecimentos básicos em cloud, microsserviços ou arquitetura de sistemas;
• Noções de métricas técnicas (ex.: disponibilidade, erros, latência);
• Formação ou cursos em Produto, Tecnologia ou áreas correlatas.

Additional Information

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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