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Alternant(e) Administrateur(trice) réseaux et sécurité H/F

SPIE  •  Nîmes, FR (Onsite)  •  10 days ago
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Job Description


Informations générales


Entité


SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique.

Notre ambition ?
Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.
Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte 50 000 collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont 19 000 en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France.

SPIE ICS accompagne la transformation numérique de ses clients à travers une offre globale de solutions et de services.
Labellisée Entreprise de Services Numériques Responsable en 2021, SPIE ICS conçoit des solutions sur mesure, efficientes et durables. Nos équipes s'inscrivent dans une logique de proximité et accompagnent les métiers et la DSI dans leur performance, grâce à des projets IT maîtrisés et innovants.

Chez nous, la mixité ne se décrète pas elle se construit dans le temps. Nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Dans chacun de nos métiers et, dans toutes nos filiales, nous favorisons la mixité et la diversité car elles sont un levier de performance individuelle et collective.


Référence


2026-43187


Domaine d'activité

Information & Communications Technology Services

du poste


Intitulé de la fonction / poste

Alternant(e) Administrateur(trice) réseaux et sécurité H/F


Type de contrat

Contrat d'alternance


Nature de contrat

Temps plein


Durée du contrat

2 ans


Statut

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)


Votre mission

Nous, quand on recrute 120 alternants, c’est pas pour remplir des quotas.

C’est pour renforcer nos équipes partout en France et transmettre nos savoir-faire.

En tant qu’Administrateur·rice Réseaux et Sécurité, vous intervenez dans un cadre structuré selon la démarche ITIL pour :

  • Assurer le support technique et la maintenance corrective de niveau 2 (MCO) afin de garantir la disponibilité optimale des services.
  • Veiller à la continuité de service et à la stabilité des infrastructures.
  • Escalader les incidents critiques au·à la Service Delivery Manager pour une résolution rapide.
  • Participer activement à la création et à la mise à jour de la documentation technique.
  • Contribuer aux projets d’évolution et d’optimisation des infrastructures.
  • Accompagner et conseiller les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre des solutions techniques, diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées.
  • Assurer la formation des équipes sur les nouvelles technologies et les évolutions des systèmes.
  • Effectuer une veille technologique constante pour identifier et recommander des améliorations innovantes.
  • Collaborer avec les expert·e·s métiers pour définir et appliquer les règles de gestion, les normes de sécurité et de qualité.
  • Valider la conformité des composants et applications développées.


Découvrez le témoignage de Clarisse et Alexander sur l'alternance chez SPIE ICS : https://www.youtube.com/watch-v=SjxAuTSjjok


Votre profil

Vous préparez une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en informatique, réseaux, télécommunications ou cybersécurité, et vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement technique exigeant et formateur.
Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :

Intérêt marqué pour les réseaux, les infrastructures et la sécurité informatique ;
Rigueur, sens de l’analyse et capacité à résoudre des incidents techniques ;
Bon relationnel et goût du travail en équipe ;
Capacité à formaliser, documenter et partager l’information ;
Curiosité technique et envie d’apprendre en continu.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.
Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :

Participation / intéressement
Actionnariat salarié
Nombreux engagements pour la diversité et la mixité
Mutuelle attractive
CSE avantageux
Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose)
Politique handicap, accord égalité professionnelle
Congés paternité et maternité pris en charge à 100%
Suivi et accompagnement des alternants
Parcours d'intégration

Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie.

Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Processus de recrutement :

Après le dépôt de ta candidature, nous te répondons dans un délai de 3 semaines maximum.

Si ton CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

· Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil

· Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur

· Entretien de validation avec le manager

Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.

Localisation du poste


Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, NIMES


Lieu de travail


Nimes

Critères candidat


Niveau d'étude recherché

D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)


Expérience minimum

1 année ou plus


Connaissances techniques souhaitées

CISCO
Fortinet
Palo Alto
BIG-IP F5
Checkpoint


Langue(s) de travail

  • Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
  • Anglais (C-Maitrise professionnelle usuelle)
SPIE

About SPIE

As the independent European leader in multi-technical services in the areas of energy and communications, SPIE supports its customers design, build, operate and maintain energy-efficient and environmentally-friendly facilities.

With 47,200 employees and a strong local presence, SPIE achieved in 2019 consolidated revenues of €6.9 billion and consolidated EBITA of €416 million.

The Group focuses its development on four activities : (1) Mechanical and Electrical Services (37% of consolidated production for the financial year ended December 31, 2019), which encompass electrical, mechanical and HVAC engineering services; (2) Information & Communications Technology Services (22% of consolidated production for the financial year ended December 31, 2019), which covers the installation, upgrade and management of voice, data and image communications systems; (3) Technical Facility Management (26% of consolidated production for the financial year ended December 31, 2019), which covers the technical management of facilities and related services; (4) Transmission & Distribution (15% of consolidated production for the financial year ended December 31, 2019).

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There really is a SPIE spirit, a different professional mindset. Something that we are cultivating and that we are proud of.

It means using all our little peculiarities and turning them into assets in our professional life.

At SPIE, we allow the personalities and potentials of each individual to express themselves. This is the diversity of profiles, activities, career opportunities, countries and clients that constantly create new opportunities for personal and professional development. A fantastic range of possibilities that promote innovation.

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