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Alternant (F/H) Achats Category Management- Europe H/F H/F

SPIE  •  Pontoise, FR / Cergy, FR (Onsite)  •  2 months ago
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Job Description


Informations générales


Entité


SPIE est le leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications. Nos 55 000 collaborateurs sont engagés pour réussir avec nos clients la transition énergétique et la transformation numérique.

SPIE a réalisé, en 2024 un chiffre d'affaires consolidé de 9,9 milliards d'euros et un EBITA consolidé de 712 millions d'euros.


Référence


2026-42789


Domaine d'activité

Services mécaniques, CVC et électriques

du poste


Intitulé de la fonction / poste

Alternant (F/H) Achats Category Management- Europe H/F H/F


Type de contrat

Contrat d'alternance


Nature de contrat

Temps plein


Durée du contrat

1 ou 2 ans


Statut

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)


Votre mission

En tant qu'Alternant (F/H) Achats Direct - Europe , vous reporterez au Head of Domain Groupe en charge du domaine ELECTRICITE, au sein de la Direction Achats Groupe. En collaboration avec les Heads of Domain Groupe (Direct, Indirect et IT), vous supporterez la performance financière et extra-financière de l'ensemble des filiales de SPIE ainsi que la maîtrise des risques liés aux pénuries, aux hausses de coûts du domaine et ce dans le cadre de l'animation des 6 priorités du Plan Stratégique Achats.

Portefeuille: Equipements dans le métiers de l'électricité courant fort, courant faible, haute tension, éclairage public, énergies renouvelables…

Dans le cadre de ses fonctions et avec le support de sa Direction, l'Alternant (F/H) Achats Directs - Europe :

  • Comprend et maîtrise l'organisation achats de SPIE ainsi que ses leviers et contraintes
  • Anime un réseau d'acheteurs pays et de représentants d'autres fonctions (QSE, RSE, opérationnels…) avec des réunions périodiques
  • Met en œuvre une stratégie sur son périmètre avec notamment les axes suivants : analyse des besoins et des potentiels de synergie, études de marché et benchmark, plan de progrès avec optimisation TCO, maîtrise des risques, intégration de la dimension RSE, capture de l'innovation, suivi de la performance et reporting.
  • Est acteur/actrice de la digitalisation des process et crée en collaboration avec son réseau un (des) outil(s) digital(aux) afin de répondre aux problématiques locales et globales
  • Anime les plans d'actions des différents pays via l'outil en ligne du groupe SPIE et suit les résultats liés à ses actions via un reporting digitalisé
  • Identifie les fournisseurs stratégiques et met en place la gestion de la relation : revues de performance, business reviews, business croisés


Votre profil

Le/la candidat(e) est étudiant/e en Master Ecole de Commerce (PGE), Master spécialisé Achats Internationaux ou école d'Ingénieur.

Le/la postulant(e) saura justifier de sa capacité à travailler en mode projet dans un environnement multiculturel. Des déplacements en Europe sont à prévoir. A l'écrit comme à l'oral, le/la candidat(e) sait communiquer de manière efficace en anglais et en français.

Le/la futur(e) Alternant (F/H) Achats Directs Europe sera organisé(e) et autonome. Il/elle affichera un leadership et un sens des relations interpersonnelles, ainsi qu'un sens de l'équipe sans faille. Il/elle contribuera efficacement aux valeurs de SPIE. L'éthique sera placée au cœur de ses préoccupations.

La maîtrise du pack Office est obligatoire ainsi que celle de PowerBi.

Localisation du poste


Localisation du poste

Europe, France, Ile de France, CERGY-PONTOISE


Lieu de travail


Campus Saint-Christophe - Europa - 10 Avenue de l'Entreprise 95863 Cergy-Pontoise

Travailler chez SPIE


Pourquoi nous rejoindre ?

Nous rejoindre c'est aussi…

Mutuelle et Couverture Familiale Avantageuses Nous offrons une mutuelle avec une couverture familiale à un prix avantageux, avec 60% de la prime prise en charge par la société.
Programme Share for You Vous avez l'opportunité de devenir actionnaire de SPIE grâce à notre programme d'actionnariat salarié, vous permettant de participer aux succès de l'entreprise.
Restaurant d'Entreprise Profitez d'un restaurant d'entreprise à un prix avantageux.
Promotion de l'Équité et de l'Inclusion Chez SPIE, nous croyons en la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun est valorisé, respecté et inclus.
Belles Perspectives d'Évolution En tant que groupe international, SPIE offre des opportunités exceptionnelles d'évolution de carrière. Vous aurez la possibilité de développer vos compétences et d'explorer de nouvelles perspectives au sein de notre réseau mondial.
Télétravail : 2 jours par semaine

En plus de ces avantages, SPIE propose un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et la chance de contribuer à des projets innovants dans le domaine de l'énergie et des services.

Rejoignez notre équipe pour faire partie de notre succès continu à l'échelle internationale.

Critères candidat


Niveau d'étude recherché

F-Master ou équivalent


Expérience minimum

Sans expérience


Connaissances techniques souhaitées

La maîtrise du pack Office est obligatoire ainsi que celle de PowerBi.


Langue(s) de travail

  • Français (D-Maitrise professionnelle complète)
  • Anglais (D-Maitrise professionnelle complète)
SPIE

About SPIE

As the independent European leader in multi-technical services in the areas of energy and communications, SPIE supports its customers design, build, operate and maintain energy-efficient and environmentally-friendly facilities.

With 47,200 employees and a strong local presence, SPIE achieved in 2019 consolidated revenues of €6.9 billion and consolidated EBITA of €416 million.

The Group focuses its development on four activities : (1) Mechanical and Electrical Services (37% of consolidated production for the financial year ended December 31, 2019), which encompass electrical, mechanical and HVAC engineering services; (2) Information & Communications Technology Services (22% of consolidated production for the financial year ended December 31, 2019), which covers the installation, upgrade and management of voice, data and image communications systems; (3) Technical Facility Management (26% of consolidated production for the financial year ended December 31, 2019), which covers the technical management of facilities and related services; (4) Transmission & Distribution (15% of consolidated production for the financial year ended December 31, 2019).

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