Job Description

de l'entreprise

SOMFY conçoit, fabrique et distribue des solutions qui améliorent le confort, la sécurité et l’efficacité énergétique des bâtiments.

Les volets, stores et systèmes d’automatisation permettent de gérer la lumière et la chaleur, d’améliorer le confort thermique et d’aider les bâtiments à s’adapter au changement climatique. Utilisées chaque jour dans des millions de logements et de sites commerciaux, ces solutions ont un réel impact sur la performance : c’est là que SOMFY intervient.

Chez SOMFY, la technologie et l’innovation ont du sens : nous repensons notre façon de vivre et de travailler pour créer des solutions qui ont un véritable impact.

Prêt(e) à commencer un travail qui fera réellement la différence pour les personnes et la planète ? Prêt(e) à rejoindre une équipe mondiale qui valorise l’ouverture, la collaboration et l’apprentissage ?

du poste

Dans le cadre de l’amélioration de nos processus de tests et de validation des actionneurs de volets roulant, il est nécessaire de concevoir et de développer un second banc d'essai. Ce stage a pour but de définir, concevoir, et mettre en œuvre une solution de test adaptée à nos besoins.

Objectif général :

• Concevoir et mettre en place un banc d’essai fonctionnel pour évaluer les performances des moteurs.

Objectifs du stage :

• Étude du besoin

• Recueil des attentes des équipes R&D

• Elaboration d’un cahier des charges détaillé

• Analyse des actionneurs à tester : tension, couple, caractéristiques techniques

• Définitions des paramètres mesurables : couple, vitesse, position, etc.

• Conception du banc

• Définir l’architecture globale : mécanique, électrique et logicielle

• Proposer des solutions (outils ou composants existants) pour réaliser les mesures

• Dimensionnement des équipements (capteurs, moteur de charge, structure du banc…)

• Réalisation et mise en œuvre

• Supervision et/ou Réalisation de l’assemblage mécanique du banc d’essai (suivi planning)

• Programmation et intégration des systèmes (automates, cartes d'acquisition, logiciels de commande)

• Validation et formation

• Tester les fonctionnalités du banc d’essai sur différents scénarios

• Former les équipes sur l’utilisation et la maintenance

technique du projet :

• Caractéristiques à mesurer : Couple, vitesse, position

• Technologies envisages pour le banc de test

• Moteur BLDC piloté avec capteurs de position et couple mètre

• Langage : Python

• Interface de commande : PC

• Sécurité

• Aspects liés à la sécurité des tests : protections électriques, arrêt d’urgence, validation des essais

Livrables attendus

• Un banc d’essai fonctionnel, assorti d’un guide d’utilisation

• Une documentation technique complète (schémas mécaniques, électriques et logiciels)

• Un rapport de stage avec les démarches et résultats obtenus

• Formation des utilisateurs pour l’opération et la maintenance du banc

Qualifications

• Formation : Étudiant en début ou milieu de cycle d’école d’ingénieur ou équivalent, spécialisation en logiciel avec connaissance des bases de l’électronique.

Compétences nécessaires :

• Anglais pour compréhension de datasheet et échanges mails potentiels

• Connaissances en langage python

• Programmation de systèmes d’automatisation (Python)

• Capacité à rédiger des documents techniques

Qualités personnelles :

• Capacité à travailler en autonomie et en équipe

• Bonnes compétences d’analyse et de résolution de problèmes

• Rigueur et méthodologie

Informations supplémentaires

Localisation Arc-lès-Gray (Haute-Saône)

Durée Alternance de 2 à 3 ans

Démarrage souhaité Septembre 2026

Avantages : Comité d'Entreprise, Restaurant d’entreprise, 13ème mois, salle de sport à disposition, mutuelle prévoyance.

Processus de recrutement :

• Step 1 : Un coup de fil/une visio avec le service recrutement pour faire connaissance
• Step 2 Une rencontre avec le tuteur

• La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.

La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.