L’ESG, école spécialisée dans les formations en management, ressources humaines et développement des organisations, recherche pour son entreprise partenaire, acteur international spécialisé dans l’ingénierie et la transformation digitale à Toulouse, un(e) HR Business Partneren contrat d’alternance.

Au sein d’un environnement international et structuré, vous participerez activement aux missions généralistes RH et à l’accompagnement des équipes sur les différents sujets ressources humaines.

Missions :

Rattaché(e) aux équipes RH, vous serez chargé(e) de :

• Mettre à jour et suivre les indicateurs RH : effectifs, carrières, rémunération…
• Analyser les données RH et participer aux plans d’actions
• Accompagner les managers sur les sujets RH du quotidien
• Participer au suivi des alternants et stagiaires
• Contribuer à l’analyse des enquêtes internes et à l’engagement collaborateurs
• Participer à des projets RH transverses et à des événements internes
• Rédiger des supports, comptes rendus et documents RH
• Participer aux permanences RH et à la gestion des situations individuelles

Profil recherché :

Nous recherchons un profil actuellement en formation Bac +4/5 Ressources Humaines, motivé par les environnements internationaux et les missions RH généralistes.

Compétences :

• Bonne capacité d’analyse et aisance avec les données RH
• Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel
• Excellente communication orale et écrite
• Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément

Qualités personnelles :

• Rigueur et organisation
• Sens de la confidentialité
• Réactivité et autonomie
• Excellent relationnel et capacité d’adaptation

Conditions du poste :

• Lieu : Toulouse
• Contrat d’alternance de 24 mois
• Type de contrat : Apprentissage
• Démarrage : Septembre 2026
• Environnement international et structuré
• Utilisation régulière des outils bureautiques et d’analyse RH
• Rémunération selon niveau d’études et âge

Aucun frais n’est à la charge des candidats.