ESG RH Paris, école spécialisée en management des ressources humaines, recherche pour son entreprise partenaire, dans le domaine des RH et de l’Intelligence Artificielle, un.e Chargé(e) de Projets RH & IA en contrat d’alternance.

Missions :

Rattaché(e) à l’équipe RH & Innovation Digitale, vous serez chargé(e) de :

• Participer à l’intégration de solutions d’IA dans les processus RH

• Contribuer à l’analyse des besoins RH en matière d’automatisation

• Participer à l’optimisation des processus RH grâce aux outils digitaux

  • Recrutement

  • Gestion des talents

• Aider à la collecte, à l’analyse et à la fiabilisation des données RH

• Contribuer à la mise en place de tableaux de bord RH intelligents

• Participer aux projets de transformation digitale RH

• Contribuer à la rédaction de supports de présentation et de reporting

• Participer à la veille technologique et réglementaire sur l’IA en RH

• Sensibiliser les équipes aux enjeux éthiques de l’IA en RH

Profil :

Nous recherchons un profil titulaire d'un BAC +5 dans le domaine des ressources humaines, du management ou de la transformation digitale.

Compétences :

• Connaissances en ressources humaines

• Intérêt pour l’Intelligence Artificielle et la data

• Maîtrise du Pack Office (Excel requis)

• Capacité d’analyse et de synthèse

• Compréhension des enjeux de transformation digitale

• Aisance rédactionnelle

• Capacité à produire des reportings structurés

Qualités personnelles :

• Curiosité

• Rigueur

• Autonomie

• Esprit d’innovation

Lieu de l'alternance : Paris
Type de contrat : Apprentissage
Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats
Rémunération : Rémunération selon niveau d'études + âge
Rentrée : Septembre/Octobre