Job Description

de l'entreprise

✨ Qui êtes-vous ?

Vous êtes étudiant, à la recherche d’une expérience dans un univers où la distribution rime avec innovation, stratégie et bien-être au travail ?

Peut-être même que vous avez découvert ces sujets en cours ou pendant une expérience précédente, et ça vous a donné envie d’en savoir plus ?

Vous cherchez aujourd’hui une alternance qui a du sens, dans une entreprise où vous pourrez mettre à profit vos compétences tout en apprenant au quotidien.

Et si, en plus, cette entreprise vous permet de participer à la révolution du « bien-manger » en France… alors là, c’est le combo gagnant !

Nous, c’est METRO France et on cherche de futurs collaborateurs comme vous ! 🚀

🔥 Pourquoi nous rejoindre ?

• 1er fournisseur omnicanal de la restauration commerciale indépendante en France :99 points de vente (Halles), 20 plateformes logistiques et nos dépôts de livraison.
• 8 900 collaborateurs au service des entrepreneurs du goût, prêts à faire la différence chaque jour.
• Conseiller nos 400 000 clients professionnels pour les aider à relever leurs défis, leur proposer des produits de qualité, sourcés avec soin.

🏆 Et nous, qu’est-ce qu’on vos apporte ?

• Un tremplin pour votre carrière : des missions concrètes, un accompagnement personnalisé, et des opportunités de développer vos compétences et d’évoluer au sein de METRO.
• Une culture collaborative : une bienveillance et un esprit d’équipe où l’innovation et la créativité sont encouragées.
• Un cadre de travail enrichissant : nous mettons le bien-être de nos collaborateurs au cœur de nos priorités, en valorisant la qualité de vie au travail, l’écoute et la proximité.

du poste

Au sein de la Direction Clients et Offre, du pôle MDD et du service Commerce, vous rejoignez une équipe animée et dynamique et les accompagnez dans leur quotidien.

🎯 Votre MISSION

Animation commerciale 

Animer la Stratégie Commerciale nationale en coordination avec les différents services inhérents pour répondre aux besoins terrain de la Force de Vente et des Halles (In & Outstore)

• Créer les argumentaires de vente en collaboration avec les achats et les différents services, ainsi que les supports d’animation (Fiche argu, vidéo, …)

• Mettre en place des challenges et événements pour développer les ventes de nos produits MDD

• Gestion des supports d’aide à la vente sur notre site (table de substitution, A2PM …)

Développement connaissance MDD/produit collaborateurs 

Être le lien entre le siège et le terrain sur l’ensemble des outils de montée en connaissance (e-learning, formations, …)

• Gestion des tests en cuisines d’essai pour les collaborateurs siège

• Organisation et dispense des Masterclass de formation

• Construire et diffuser la Newsletter du service

Gestion de projets transverses :

• Projets liés à la création d’outil d’aide à la vente et de montée en connaissance sur nos produits.

Alternance d'un an à partir d'octobre.

Qualifications

🔎 Nous allons aimer chez VOUS

• VotreBac +3/+4/+5 d’une Ecole d’Ingénieur, d’une Ecole de Commerce ou équivalent universitaire.
• Votre maîtrise d’Excel ainsi que votre esprit d’analyse.
• Votre capacité à intervenir sur des sujets de communication interne, de marketing et de développement commercial.
• Votre aisance dans la gestion de projet.
• Votre rigueur et votre approche méthodologique.
• Votre bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel et PowerPoint, ainsi que la connaissance de CANVA. La pratique d’un outil de gestion de projet est un plus.
• Votre proactivité et votre force de proposition.
• Votre rigueur et votre culture du résultat.
• Votre esprit d’équipe et votre aisance relationnelle.

Informations supplémentaires

🌟Pourquoi NOUS rejoindre ?

• Accompagnement sur toute la durée de votre alternance, avec de l’autonomie & des responsabilités sur les projets.
• Remboursement du Pass Navigo à hauteur de 60%.
• Remise de 15% sur vos achats dans les Halles.
• Avantages CSE : billetterie (cinéma, parcs d’attraction…)
• Remise sur les repas dans notre restaurant d’entreprise.
• Une communauté d’alternants / stagiaires.
• Des perspectives d’évolution : CDI, Graduate Programme, CDD.

🧰 Les étapes du process :

• Echange téléphonique pour mieux vous connaitre.
• Entretien RH par TEAMS.
• Entretien avec votre futur manager d’1 heure au siège ou par TEAMS.