Job Description

• Etablissement : Iroise Bellevie
• Type de contrat : Alternance - 24 mois
• Temps de travail : Temps plein
• Lieu: Lille

Qui sommes-nous ?

Créée en 2005, la société familiale Les Jardins d’Iroise compte 29 Résidences médicalisées (EHPAD) réparties sur l’Ouest du territoire, 7 en Espagne et 1 en Irlande ainsi que 6 Résidences avec Services.

La société complète cette activité avec Iroise Services, une offre de service à domicile destinée à soutenir l’autonomie des bénéficiaires tout au long de leur parcours de vie.

Aujourd’hui, Les Jardins d’Iroise rassemble 1 500 collaborateurs et réalise 130 M€ de chiffres d’affaires, tout en conservant la réactivité et la proximité d’une entreprise familiale.

Quels seront vos missions ?

Vous souhaitez découvrir les enjeux du pilotage et de l’accompagnement des établissements, tout en développant vos compétences commerciales et marketing ? Accompagnez notre Directeur Régional Nord dans ses missions quotidiennes, au plus près des Directeurs d’établissement et de leurs équipes !

Rejoignez Iroise Bellevie France, acteur engagé du secteur médico-social, et participez à des projets variés en lien avec les équipes de direction et la Direction Générale.

Pilotage et accompagnement des établissements :

• Participer au suivi de l’activité et à l’analyse des indicateurs de performance des établissements.
• Accompagner les Directeurs d’établissement dans leurs projets et leurs démarches d’amélioration.
• Contribuer à l’harmonisation des pratiques et au déploiement des projets régionaux.
• Participer à la préparation des réunions de pilotage et au suivi des plans d’action.

Qualité et amélioration continue :

• Contribuer au suivi de la démarche qualité et à l’amélioration continue des établissements.
• Participer à la préparation des évaluations HAS, notamment pour les établissements concernés en 2027.
• Accompagner le suivi des plans d’action issus des audits et évaluations.
• Contribuer à l'amélioration de la satisfaction des résidents, bénéficiaires et familles.

Développement commercial et marketing local :

• Participer au développement du réseau de prescripteurs et des partenariats locaux.
• Contribuer à la visibilité et à l'attractivité de nos établissements et services à travers des actions de communication et de marketing local.
• Réaliser une veille concurrentielle et contribuer au suivi des actions commerciales.
• Prendre part au développement de projets innovants autour de nos offres de services, de la fidélisation et de la communication intergénérationnelle.

Qui êtes-vous ?

Vous préparez une formation Bac+5 de management dans le secteur médico-social ou équivalent sur 12 ou 24 mois.

Vous êtes autonome, rigoureux, avez un bon relationnel et le goût du terrain.

Vous êtes titulaire du permis B, des déplacements quotidiens sur la région sont à prévoir.

Vous avez de bonnes connaissances informatiques et une véritable appétence commerciale.

Votre aisance relationnelle, votre sens de l’écoute et votre disponibilité favorisent vos échanges auprès de votre réseau de prescripteurs et institutionnels.

Vous avez un fort intérêt pour l’environnement médico-social.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une alternance riche, formatrice et responsabilisante.

Une équipe à taille humaine qui favorise la montée en compétences.

Un impact concret au cœur d’un secteur porteur de sens.

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