Job Description

Company

ALPINE CARS

Job Description

Rejoindre l’aventure Alpine Cars, c’est bien plus qu’un poste : c’est prendre part à une histoire unique, où passion, innovation et performance se conjuguent pour construire la sportivité de demain.

Alpine, marque iconique du Groupe Renault, incarne depuis sa création l’audace et l’excellence automobile à la française. Forte de 70 ans d’existence, Alpine s’impose comme un symbole de passion et d’innovation. Fidèles à notre ADN sportif, nous développons aujourd’hui une gamme complète de véhicules premium, innovants, performants et durables.

En étroite collaboration avec l’ingénierie Renault et l’expertise technologique d’Alpine Racing, nous repoussons sans cesse les limites pour transférer le meilleur de la compétition à nos véhicules. Cette ambition se traduit par des véhicules à la fois exclusifs, raffinés et résolument sportifs, qui placent Alpine au cœur de l’univers premium de l’automobile.

Avec des équipes engagées et passionnées, nous faisons vivre au quotidien l’esprit Alpine : agilité, esprit d’équipe et recherche permanente de perfection.

Votre environnement :

Vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines dont la mission est d’accompagner le développement d’Alpine Cars en plaçant l’humain au coeur de sa stratégie.

Cette direction contribue directement à la performance collective et au bien-être des collaborateurs en agissant sur la qualité de vie et les conditions de travail, la prévention des risques professionnels, le dialogue social et le développement des compétences

Informations pratiques :

• Lieu : Technocentre – 1 avenue du Golf, 78280 GUYANCOURT
• Type de contrat : Stage
• Durée : 6 mois

Vos missions :

• Vous participez activement au développement de la culture sécurité en assurant des missions concrètes sur le terrain: audit, sensibilisation, mise en place d’actions correctives, analyse de risque etc.
• Vous contribuez à l’amélioration continue de la conformité HSE des installations selon les standards du Groupe Renault, avec un objectif de performance ≥ 80 %
• Vous participez à l’amélioration de la gestion des produits chimiques.
• Vous collaborez avec les équipes des ateliers, achats, ,RH etc pour mener à bien vos missions.

-Vous veillez au respect des normes, procédures en matière d’Hygiène Sécurité Environnement

Votre profil :

• Vous suivez actuellement une formation [Bac+4/5 en école d’ingénieur / université] avec une spécialisation en Hygiène, Sécurité, Environnement.
• Vous possédez de solides connaissances en analyse des risques, réglementation HSE, en amélioration continue des conditions de travail et en gestion des produits chimiques (FDS,CLP).
• Sont un atout, votre esprit d’analyse, votre rigueur et votre sens de l’organisation.
• Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de curiosité et d’ouverture pour évoluer dans un environnement innovant.
• Votre approche proactive et votre forte implication constituent de véritables leviers pour accompagner les projets et atteindre les objectifs fixés.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Alpine Cars, vous trouverez :

• L’opportunité de contribuer à des projets passionnants, allant de la conception à la production, avec un accent sur les véhicules premium et électrifiés.
• Le soutien d’un grand groupe automobile international, avec l’agilité d’une marque emblématique à taille humaine.
• Une culture d’entreprise conviviale, engagée et tournée vers l’avenir, qui valorise l’esprit d’équipe et la recherche permanente de perfection.
• La fierté de participer à l’évolution d’une marque emblématique et ambitieuse.
• Une culture d’entreprise qui valorise la diversité, l’inclusion et le respect de chacun, dans un cadre collaboratif.

Prêt(e) à rejoindre l’aventure Alpine ?

Cliquez sur Postuler et embarquez avec nous pour repousser les limites de la performance et de l’innovation.

Job Family

Health Safety Environment

Contract Duration

6 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.

We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.