Välkommen till en värderingsstyrd organisation
Är du en person med ett intresse för äldreomsorgen och som helhjärtat vill ge trygghet och sätta guldkant på vardagen för de som bor hos oss? Då har du kommit rätt!
Vi på Attendo Solskiftet, söker nu en aktivitetsvärdinna som kan arbeta på timmar från den 1:a september 2026 till den 28:e februari 2027 i vår verksamhet Solskiftet i Åkersberga.
Attendo Solskiftet är ett äldreboende beläget i ett lugnt bostadsområde i Åkersberg nära naturen. Äldreboendet består av 36 lägenheter fördelade på 3 avdelningar. Vårt boende har platser för personer med somatiska diagnoser.
Vi är ett team som består av undersköterskor, vårdbiträden, sjuksköterskor, gruppchefer, arbetsterapeut, fysioterapeut och verksamhetschef som har väldigt roligt på jobbet och vi hoppas kunna komplettera teamet med en aktivitetsvärdinna.
Beskrivning av tjänsten
Som aktivitetsvärdinna ansvarar du för att planera, organisera och genomföra stimulerande, meningsfulla och varierade aktiviteter för kunderna. Syftet är att främja fysisk hälsa, psykiskt välbefinnande och social gemenskap utifrån varje individs intressen.
Du stöttar dina kollegor att utföra mindre aktiviteter på avdelningarna samt knyter kontakter och utvecklar goda samarbeten med både lokala organisationer, skolor, kommuner och volontärer.
Timanställning om cirka 20 timmar i veckan
Arbetstider under helgfria vardagar
Tillträdesdatum är den 2026-09-01 eller enligt överenskommelse
Stämmer denna beskrivning in på dig? Sök redan idag!
Du vill arbeta på en arbetsplats där du tillsammans med ditt team kan göra skillnad och ert engagemang uppskattas. Du trivs med att skapa goda relationer med kunder och vill skapa värde för dom och deras närstående. Du skulle beskriva dig själv som en serviceinriktad och ansvarsfull person som brinner för att vara kreativ och sätta guldkant på andras vardag.
Kvalifikationer
Krav:
Goda kunskaper i svenska språket (tal och skrift)
God datorkunskap/datorvana
Meriterande:
Erfarenhet av tidigare arbete med aktiviteter och aktivering både individuellt och i grupp
Vad kan vi erbjuda dig?
Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller.
Om rekryteringsprocessen
Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.
Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan!
Om Attendo
Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst.
Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje.
Välkommen med din ansökan – Tillsammans för framtidens omsorg!
Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Petra Lindhe, petra.lindhe@attendo.se
Attendo offer care services that enhance the lives and independence of the older or disabled. The vision of "Empowering the individual" aims to always focus on the needs and wishes of the customer.
The vision of "empowering the individual" means that Attendo's customers should:
- feel independent in their own homes
- feel enriched by being given assistance towards self-help
- feel a sense of security and safety
- be met with warmth and respect and receive good service
The customers home environment is very important to Attendo's approach. This is true whether the customer lives in ordinary or special-purpose accommodation. Attendo's staff should always behave as guests in someone else's home - institutional thinking should no prevail.
The social perspective is another key factor. Everyday life should function and be meaningful also for those who are ill or have extensive nursing needs. Individuals should have a say in their own existence. We offer reassuring and safe care, but the focus is always on strengtening the healthy side.
The vision gives our activities meaningful content and paves the way for what we do. The final result is concerned with treating each individual as a unique individual, and this should also pervade our daily work. The vision creates motivation and commitment and at the same time it reflects our high level of aspiration and our spirit of entrepreneurship. Work on the vision at the same time helps us to recruit and develop managers and staff.
