Job Description

Die Airbus DS Airborne Solutions GmbH, ist eine Tochtergesellschaft von AIRBUS, die in den Geschäftsbereichen „Uncrewed Aerial Systems“ (UAS) und „Cargo Loading Systems“ (CLS) kreative Lösungen für unsere Kunden entwickelt und umsetzt.

Bei uns geht es jedoch um mehr als nur Technik: es geht um Menschen, Leidenschaft und Innovation.

Wir glauben fest daran, dass der Erfolg eines Unternehmens maßgeblich von den Menschen abhängt, die es formen. Daher suchen wir leidenschaftliche und engagierte Teammitglieder, die daran mitwirken uns und unsere Lösungen zu verbessern und die Zukunft der UAS und CLS zu gestalten.

Für die Leitung des Bereichs Sales & Business Development suchen wir ab Mitte 2027 eine engagierte Nachfolge. Der Übergang erfolgt über eine geplante Überlappungs- und Einarbeitungsphase mit dem derzeitigen Head of Sales & Business Development, wodurch ein reibungsloser Start und eine strukturierte Wissensweitergabe gewährleistet werden.

Airbus DS Airborne Solutions GmbH – Head of Sales & Business Development (d/m/w)

in Bremen

Das ist dein Aufgabenfeld:

• Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Sales & Business Development einschließlich der Weiterentwicklung des Teams und der Prozesse
• Entwicklung und Umsetzung der nationalen und internationalen Sales & Business Development Strategie im Abgleich zu den Unternehmenszielen sowie den Markt- und Kundentrends
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu nationalen und internationalen Geschäftspartnern
• Akquisition von Neukunden sowie Pflege und Ausbau der Beziehungen zu Kunden und Kooperationspartnern auf Entscheidungsebene
• Übernahme der Gesamtverantwortung für den Auftragseingang sowie dessen kontinuierliche Steuerung und Optimierung anhand definierter Vertriebs‑KPI´s
• Erstellung von Markt-, Wettbewerbs- und Kundenbedarfsanalysen sowie Identifizierung neuer Geschäftspotenziale
• Ausarbeitung wettbewerbsfähiger Angebote sowie Verhandlung und Abschluss von Verträgen
• Sicherstellung einer geeigneten Produkt-, Preis sowie Marketingpolitik
• Planung und Steuerung sämtlicher Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen, einschließlich Markenauftritt, digitalem Marketing, Messe- und Veranstaltungsmanagement sowie der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Agenturen
• Abstimmung des Produkt- und Lösungsportfolios mit dem Mutterkonzern

Das bringst du mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit ausgeprägtem Verständnis für Technik sowie Verfahren in der Luft- und Raumfahrt
• Mehrjährige Führungserfahrung im Sales & Business Development Bereich eines internationalen Luftfahrt- oder Verteidigungsunternehmens
• Nachweisbare Erfolge bei der Akquisition von umsatzstarken Programmen
• Erfahrung mit (internationalen) öffentlichen Auftraggebern und Ausschreibungsverfahren, insbesondere im Verteidigungsbereich und idealerweise durch einen eigenen militärischen Hintergrund
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Kommunikations- und Verhandlungsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie sicheres, interkulturell geprägtes Auftreten
• Hohe internationale Reisebereitschaft, auch in krisenbehaftete Regionen
• Vertrauenswürdigkeit, Integrität und Zuverlässigkeit als Grundlage einer verantwortungsvollen Tätigkeit
• Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir dir:

• Attraktives Grundgehalt mit leistungsorientierter, transparenter, variabler Komponente
• 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage für besondere persönliche Anlässe
• Gleitzeit, moderne Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Individuelle Entwicklungs‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmensumfeld
• Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter‑Aktienprogramm, Fahrradleasing sowie umfassende Gesundheitsvorsorge und Firmenfitness‑Programme
• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
• Kostenlose Parkplätze sowie Lademöglichkeiten für E‑Bikes und E‑Autos

Was wir noch zusätzlich zu deinen Bewerbungsunterlagen benötigen:

Teile uns bitte mit, ab wann du bei uns starten kannst und welche Gehaltsvorstellung du mitbringst - wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Airbus engagiert sich für Vielfalt und eine integrierende Firmenkultur. Deshalb freuen wir uns auf alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.

#MYCYM

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus DS Airborne Solutions GmbH

Employment Type:

Permanent

Experience Level:

Professional

Job Family:

Leadership <JF-FA-EM>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.

Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.