General Dynamics

Agent(e) de protection

General Dynamics  •  Canada (Onsite)  •  3 months ago
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Job Description

Sommaire

GENERAL DYNAMICSproduits de défense et Systèmes tactiques - Canada Développement et fabrication de munitions et de propulsifs destinés aux forces militaires.Le soucie la qualité de nos produits et l’innovation ainsi que notre haut niveau d’expertise techniquecontribue grandement à faire de notre entreprise un chef de file mondial.    À Valleyfield nous comptons environ 700 employés et nous misons sur les compétences et l’implication de nos employés. En retour, nous procurons un milieu de travail stimulant qui évolue continuellement dans le respect de valeurs bien établies

Responsabilités du poste

Ce que nous offrons :   - Horaire de travail rotatif (nuit/jour), 12h, 3-2-2-3; - Salaire débutant à 34,90;     - Assurance collective complète, payé à 100% par l’employeur;   - REER  égalé par l’employeur;   - Minimum de 3 semaines de vacances après 1 an et possibilité de banquer du temps;   - 14 jours fériés par année; - Comité mieux-être et club social.    Responsabilités principales : - Contrôler les entrées et les sorties de l'usine; - Accueillir et contrôler les visiteurs ; - Effectuer des patrouilles; - Assurer la protection des biens de l'usine ; - Prévenir et combattre les incendies; - Tout autre travail requis.

Exigences du poste

Ajoute tes compétences aux notres : - Posséder un minimum d'une (1) année d'expérience pertinente à la fonction; - Détenir un permis de la catégorie «Gardiennage» délivré par le Bureau de la sécurité privée (BSP); - Esprit d'équipe et bon service à la clientèle
General Dynamics

About General Dynamics

From Gulfstream business jets and combat vehicles to nuclear-powered submarines and communications systems, people around the world depend on our products and services for their safety and security.

General Dynamics is headquartered in Reston, Virginia, and employs over 100,000 people in 43 countries around the world. At the heart of our company are our employees. We rely on their intimate knowledge of customer requirements and a unique blend of skill and innovation to develop and produce the best possible products and services.

The driver that makes our company agile, and ensures our continued performance, is our culture of continuous improvement. This culture enforces a shared commitment to consistently look toward the future and to embrace change. It’s a priority at all levels of our company, with every employee engaged in finding new ways to do things faster, better and more cost-effectively, and push the boundaries of our potential.

Industry
Aviation & Aerospace
Company Size
10,000+ employees
Headquarters
Reston, Virginia
Year Founded
1952
Website
gd.com
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