Direction Generale de l'Aviation Civile

Adjoint(e) à la cheffe du bureau/en charge des missions de la sécurité intérieure et de la défense

Direction Generale de l'Aviation Civile  •  Republic of France (Remote)  •  30 days ago
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Job Description


Informations générales


Référence


BA015ATB-120011


Date limite de candidature

31/05/2026

du poste


Versant

Fonction publique d'Etat


Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels


Domaine et métier

Sécurité - Responsable ou chargé de sécurité générale et d'ordre public


Type de poste

Administratif


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

Adjoint(e) à la cheffe du bureau/en charge des missions de la sécurité intérieure et de la défense


Description du poste

Vos activités principales


Au sein du bureau de la sécurité intérieure et de la défense de la préfecture du Cantal (composé d’1 cheffe de bureau, 1 adjoint et de 3 agents), l’adjoint au chef de bureau :

- Participe à l’encadrement et à l’animation de l’équipe

- Assiste le chef de bureau dans le fonctionnement du bureau

- Assure la continuité du service en l’absence du chef de bureau et assure la suppléance de ce dernier.


En complément de ses fonctions d’adjoint, l’agent assure également :


Missions sécurité intérieure :


- Instruction et suivi des dossiers de prévention de la délinquance et de la radicalisation (notamment FIPDR, MILDECA, et DILCRAH)

- Organisation, préparation et participation aux instances du service (CDPD, EMS, CORAHD, CLAV, CPRAF…)

- Développement de partenariats et animation du réseau de partenaires sur les sujets de prévention de la délinquance et de la radicalisation, de lutte contres les conduites addictives, etc.

- Participation à la rédaction et au suivi des plans départementaux gérés par le bureau (plan de prévention de la délinquance, plan de lutte contre les violences intrafamiliales et les violences sexuelles, plan de lutte contre les addictions...)

- Suivi des dossiers « gens du voyage » sur le volet des installations illicites

- Suivi des dossiers sûreté de l’aéroport d’Aurillac en lien avec la DSAC

- Organisation et suivi des instances paritaires de la Police Nationale

- Organisation du conseil d’évaluation de la maison d’arrêt


Missions défense :


- Gestion de la protection du secret, suivi des habilitations

- Suivi de la mise en œuvre des mesures VIGIPIRATE

- Gestion du système de contrôle d’accès aux bâtiments de la Préfecture

- Réalisation d’enquête administrative dans le cadre de la sécurité de la Préfecture et des Sous-préfectures

- Suivi des dossiers sûreté de la préfecture et des sous-préfectures

- Instruction et suivi des dossiers de sécurité des sites sensibles

- Officier de sécurité adjoint


Une polyvalence ponctuelle sur les autres missions du bureau peut-être demandée en cas de nécessité de service.


Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions


Disponibilité, polyvalence, adaptabilité, rigueur, discrétion impérative


Participation aux astreintes du cabinet (1 semaine, week-end compris, tous les 2 mois environs), aux exercices de sécurité civile et possibilité de mobilisation en cas de crise (renfort COD)


Le poste nécessite une habilitation TRÈS SECRET

Durée attendue sur le poste : 5 ans


Conditions particulières d'exercice

Votre environnement professionnel


Activités du service

Le Service des sécurités (19 agents) comprend :

- Le bureau de la sécurité civile

- Le bureau de la sécurité intérieure et de la défense

- Le bureau de l’éducation et de la sécurité routière


Composition et effectifs du service

Le bureau de la sécurité intérieure et de la défense compte 5 agents (1A, 3B et 1C)


Liaisons hiérarchiques

La sous-préfète, directrice de cabinet, la directrice des sécurités et la cheffe du bureau de la sécurité intérieure et de la défense


Liaisons fonctionnelles

MININT, Tribunal, Maison d’Arrêt, collectivités, Gendarmerie Nationale, Police Nationale, partenaires institutionnels et du milieu associatif.

Vos perspectives


L’expérience et les compétences acquises sur ce poste offrent des perspectives d’adaptation à d’autres fonctions et de préparation aux concours et examens professionnels au sein de la catégorie A.


Descriptif du profil recherché

Connaissances techniques

Avoir des compétences juridiques
niveau maîtrise - requis

Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences en informatique -bureautique
niveau maîtrise - requis

Savoir-faire

Savoir appliquer la réglementation
niveau maîtrise - requis

Savoir analyser
niveau maîtrise - requis

Savoir rédiger
niveau maîtrise - requis

Avoir l'esprit de synthèse
niveau maîtrise - requis

Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise - requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise - requis

Savoir s'adapter
niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer
niveau maîtrise - requis

S'avoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise - requis


Temps plein

Oui


Rémunération

Pour les contractuels entre 25 000 € et 40 000 € selon expérience dans le domaine de compétence

Critères candidat


Niveau d'études min. requis

Niveau 4 Baccalauréat


Niveau d'expérience min.

Confirmé


Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires


Informations complémentaires

Groupe RIFSEEP : 2

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

- CV

- lettre de motivation

- formulaire de mobilité, téléchargeable avec le lien suivant :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Personnels du ministère de l’Intérieur :
Formulaire de mobilité obligatoire, avec avis hiérarchique et signature de l’agent en bas de page 3. Fournir les 3 derniers CREP.


Personnels externes :
Formulaire de mobilité obligatoire, avec avis hiérarchique et signature de l’agent en bas de page 3. Fournir les 3 derniers CREP.


Personnels contractuels :
Formulaire de mobilité obligatoire et signature de l’agent en bas de page 3. Avis hiérarchique facultatif.


Fondement juridique du recrutement

2° de l’article L332-2 du Code général de la fonction publique


Télétravail possible

Oui


Management

Oui

Localisation du poste


Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Cantal (15)


Lieu d'affectation


Préfecture du Cantal - Direction du Cabinet - 2 Cours Monthyon - 15000 AURILLAC


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Préfecture du Cantal - 2 Cours Monthyon - 15000 AURILLAC

Demandeur


Date de vacance de l'emploi

01/08/2026


Personne à contacter (mail)

florence.fontana@cantal.gouv.fr

Direction Generale de l'Aviation Civile

About Direction Generale de l'Aviation Civile

La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.

Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.

Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.

Industry
Aviation & Aerospace
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
1945
Website
gouv.fr
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