Direction Generale de l'Aviation Civile

Adjoint / Adjointe au Chef du bureau du séjour des étrangers

Direction Generale de l'Aviation Civile  •  Republic of France (Remote)  •  9 days ago
Apply
AI can make mistakes so check important info. Chat history is never stored.

Job Description


Informations générales


Référence


BA094ATA-120767


Date limite de candidature

31/12/2026

du poste


Versant

Fonction publique d'Etat


Catégorie

Catégorie A (cadre)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels


Domaine et métier

Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'accueil et de service à l'usager


Type de poste

Administratif


Statut du poste

Susceptible d'être vacant


Intitulé du poste

Adjoint / Adjointe au Chef du bureau du séjour des étrangers - I.T.M. 8000€


Description du poste

Groupe RIFSEEP : 3

ITM : 8000€

NBI : 20

Vos activités principales

Placé(e) sous l’autorité du chef de bureau du séjour des étrangers, vous l’accompagnez, en lien avec les autres adjoints, sur le suivi et le pilotage de l’activité du bureau (accueil du public et instruction des titres de séjour).

Dans ce cadre, vous êtes plus particulièrement en charge du suivi de la section immigration professionnelle (titres étudiants, changements de statut, professions libérales, passeports talents, RECE, titres salariés) en lien avec la cheffe de section et le chef de bureau.

L’encadrement de la section requiert un management fort (13 agents à superviser au sein de cette section en lien avec la cheffe de section) et engagé sur l’ensemble des missions couvertes par les agents titulaires et contractuels.

Dans ce cadre, les missions de l’adjoint au chef de bureau consiste à :

- Assurer la police administrative du séjour des étrangers ;
- Organiser et adapter quotidiennement la force de travail à l’activité du bureau en sachant tenir compte du flux des usagers à recevoir et du stock de dossiers à instruire ;
- Organiser et mettre en œuvre les modes d'accueil et d’instruction dématérialisés en s’assurant de leur contrôle ;
- Assurer la tenue hebdomadaire et le suivi des statistiques et des indicateurs au titre du pilotage des missions ;
- Assurer le suivi et la saisie des statistiques PILOT ;
- Assurer, en lien avec les sous-préfectures, le suivi et l’instruction des signalements des services de police sur les étrangers en situation régulière ;
- Assurer, en lien avec le bureau de l’éloignement et du contentieux, le suivi des dossiers signalés troubles à l’ordre public et les dossiers concernés par l’activité contentieuse;
- Veiller à la qualité de la rédaction et à la sécurité juridique des décisions ;
- Mettre en œuvre et superviser les actions de lutte contre la fraude interne et externe et effectuer des contrôles a posteriori ;
- Savoir rédiger des fiches process ;
- Travailler en équipe avec les autres bureaux de la direction des migrations et de l’intégration (bureau du contentieux, des naturalisations et bureau de l’asile);
- Faire la comptabilité des matières.

Activités annexes : dossiers ou missions relatifs au séjour des étrangers en France, confiés par le chef de bureau

Votre environnement professionnel


• Activités du service


Depuis la réorganisation du 16 octobre 2020, la direction des migrations et de l'intégration est composée de 4 bureaux : le bureau de séjour des étrangers, le bureau de l’asile , le bureau de l’éloignement et du contentieux et de la plateforme départementale des naturalisations.


Le bureau du séjour des étrangers -BSE- est composé d’une section procédures courtes, immigration professionnelle et d’une section immigration familiale, d’une section Interventions-Relations aux usagers et d’une section Admission exceptionnelle au séjour. Le bureau a bénéficié d’un plan de renfort exceptionnel


Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Compte tenu du nombre important de titres délivrés en moyenne chaque année dans le Val-de-Marne, ce poste requiert efficience, opérationnalité et réactivité. Il nécessite de savoir encadrer, travailler en équipe, savoir s’adapter et de monter en puissance sur l’ensemble des procédures à traiter, particulier sur le segment immigration professionnelle.

Emploi ouvrant droit à l’indemnité temporaire de mobilité conformément au décret n°2008-369 du 17 avril 2008 modifié et l’arrêté du 20 janvier 2022 .

Titulaire uniquement

Le montant maximal de l’indemnité correspondant à cet emploi est de 8 000 euros et payé en trois fractions pour une durée d’affectation de trois ans.

L'agent assure ses missions dans le respect des engagements relatifs au référentiel QUALI- ATE

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Qui contacter :

Mme Annie TOUE-NDOUMBE

Directrice des migrations et de l'intégration
annie.toue-ndoumbe@val-de-marne.gouv.fr


M. Guillaume CATTA

Chef du bureau du séjour des étrangers

guillaume.catta@val-de-marne.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
https://www.google.com/url-sa=t&source=web&rct=j&opi=89978449&url=https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf&ved=


Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre


Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques - niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences en informatique -bureautique - niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise - requis


Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe - niveau expert - requis
Savoir analyser - niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis


Savoir-être
Savoir accueillir - niveau maîtrise - requis
Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :
Le poste d’adjoint représente une opportunité d’évolution de carrière majeure à faire valoir dans un parcours.

Il s’inscrit dans un segment d’activité sensible et exigeant nécessitant de faire preuve d’adaptation, de capacités d’analyse, de travail en équipe et d’encadrement fort.

Les compétences acquises sur ce poste préparent aux fonctions dotées de responsabilités supérieures et peuvent être valorisées dans le cadre d’examen professionnel (principalat).


Temps plein

Oui

Critères candidat


Niveau d'études min. requis

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents


Niveau d'expérience min.

Non renseigné


Compétences attendues

Avoir des compétences juridiques
Avoir des compétences en informatique -bureautique

Informations complémentaires


Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation

Préfecture du Val-de-Marne, 21-29 avenue du Général de Gaulle à Créteil (94000)
Direction des migrations et de l'Intégration (DMI)
Bureau du séjour des étrangers (BSE)

21-29 avenue du Général de Gaulle à Créteil (94000)

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type


Adjoint au chef de bureau séjour

USA005A

../...

(18 agents supplémentaires accueillis) poursuivant un double objectif : lutter contre les fins de droits et réduire les délais d’instruction.

Attachée à garantir un haut niveau de qualité de la relation et du service rendu à ses usagers, la préfecture du Val-de-Marne a reçu en 2025 le label Quali ATE. Cette distinction reconnaît la qualité de service rendu aux usagers ainsi que notre engagement constant au bénéfice de l’accueil du public.

• Composition et effectifs du service

Le bureau du séjour étrangers est constitué de 68 agents (4 A, 21 B, 43 C)

• Liaisons hiérarchiques

M. le secrétaire général
Mme la directrice des migrations et de l'intégration
M.le chef de bureau du séjour des étrangers

• Liaisons fonctionnelles

En externe : Administration centrale, Autres Préfectures, Juridictions administratives et judiciaires, Cabinet d'avocat représentant la Préfecture et Centre national de production des titres.
En interne : Autres bureaux de la Direction et Cabinet du Préfet.


Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)


Télétravail possible

Non


Management

Oui

Localisation du poste


Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Val de Marne (94)


Lieu d'affectation


Préfecture du Val-de-Marne DMI-BSE 21-29 avenue du Général de Gaulle 94000 Créteil


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Préfecture du Val-de-Marne DMI-BSE 21-29 avenue du Général de Gaulle 94000 Créteil

Demandeur


Date de vacance de l'emploi

01/08/2026


Personne à contacter (mail)

annie.toue-ndoumbe@val-de-marne.gouv.fr ET guillaume.catta@val-de-marne.gouv.fr

Direction Generale de l'Aviation Civile

About Direction Generale de l'Aviation Civile

La direction générale de l’aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français et, des équilibres entre son développement et les objectifs de la transition écologique et énergétique.

Elle est à la fois une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, un partenaire des acteurs aéronautiques.

Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.

Industry
Aviation & Aerospace
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
1945
Website
gouv.fr
Social Media