Job Description

Il tuo nuovo ruolo

Per Herambiente, società del Gruppo Hera, siamo alla ricerca di una figura di Addetto/a Servizio Prevenzione e Protezione da inserire presso la nostra sede di Rimini.

Cosa farai

• Aggiornerai le misure di prevenzione in relazione ai mutamenti organizzativi e produttivi che hanno rilevanza ai fini della salute e sicurezza del lavoro o in relazione al grado di evoluzione della tecnica della prevenzione e della protezione;
• Svolgerai attività di supporto all'allineamento del sistema di gestione nei casi di nuove acquisizioni, sia di siti impiantistici, che di attività sui clienti;
• Gestirai e monitorerai il sistema di gestione integrato QSAE, garantendone il presidio ed il mantenimento;
• Svolgerai attività di auditing diretta e di supporto all'ente di certificazioni o esterni da parte di Organi di controllo;
• Supporterai la gestione per alcune attività a loro attribuite, quali: stesura dei DUVRI nei casi più rilevanti, partecipazioni alle riunioni di coordinamento (es. in presenza di spazi confinati), supporto nella presentazione di pratiche (CPI, denunce verifiche periodiche impianti, ecc.) agli Enti preposti, erogazione di formazione interna riguardo l'esito dei DVR ed il contenuto di procedure di sistema integrato.

Sede

RIMINI - STRADA CONSOLARE PER S. MARINO, 80

Chi sei

• Sei in possesso di una laurea tecnico-ingegneristica;
• Hai almeno un anno di esperienza nel ruolo ASPP.

Chi siamo

Herambiente S.p.A. è la società del Gruppo Hera leader in Italia nell’ambito del trattamento, recupero e smaltimento dei rifiuti, con una storia fatta di innovazione, sostenibilità e tutela dell’ambiente. Il nostro scopo è offrire soluzioni sostenibili e innovative nella gestione integrata dei rifiuti, rispondendo alle sfide del futuro di aziende e comunità creando valore e nuove risorse.

Cosa ti offriamo

• Inserimento contrattuale temporary;
• Range di retribuzione annua 30.000 - 35.000, in ogni caso la retribuzione sarà commisurata alle caratteristiche e all’esperienza della risorsa individuata;
• Percorsi di formazione, crescita e sviluppo.

Il nostro impegno verso la diversità e l’inclusione

Diversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l’innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipare le sfide del contesto e dei mercati. Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d’impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo.