Job Description

¿Te apasiona el liderazgo estratégico y buscas consolidar tu carrera en un entorno de alto impacto?

En DIGITALHUB conectamos el mejor talento con proyectos que redefinen organizaciones. Si quieres liderar ecosistemas híbridos, gestionar proyectos complejos y crecer profesionalmente al más alto nivel, ¡este es tu lugar!

Sobre DIGITALHUB

Somos una empresa peruana de outsourcing BPO y TI especializada en transformación digital. Nuestra cultura se basa en la excelencia, la mentalidad startup y la colaboración. Creemos que la tecnología es el motor, pero las personas son el corazón del cambio.

¿Qué harás en el rol?

Tu misión será liderar la planificación, ejecución y cierre de proyectos estratégicos, asumiendo la responsabilidad total sobre el cumplimiento de alcance, cronograma, presupuesto y riesgos. Serás el orquestador de soluciones complejas, actuando como el puente crítico entre la visión del negocio ( C-Suite) y la ejecución técnica multidisciplinaria.

Tus funciones principales incluirán:

• Liderazgo Estratégico: Planificación integral de proyectos de alta complejidad (ERPs World Class), asegurando calidad y entrega de valor.
• Gobernanza:
  Establecer estructuras de toma de decisiones (RACI) y mecanismos de escalamiento con Gerentes Generales y Directores.
• Gestión Financiera de TI: Control riguroso de presupuesto ( CAPEX/OPEX) mediante métricas de valor ganado ( EVM), ROI, VAN y TIR
• Gestión del Cambio: Diseñar estrategias para manejar el impacto humano y cultural de los nuevos procesos tecnológicos.
• Mentoría y Coaching: Desarrollar equipos multidisciplinarios bajo modelos de gestión matricial.
• Gestión de Crisis: Toma de decisiones difíciles con información incompleta y recuperación de proyectos con desviaciones.

¿Qué buscamos en ti?

Competencias Técnicas y Experiencia:

• Trayectoria:
  Mínimo 10 años de experiencia profesional, con al menos 7 años como Project Manager y 5 años liderando proyectos de gran envergadura.
• Metodologías:
  Dominio experto en enfoques híbridos ( PMBOK 7 + Marcos Ágiles como Scrum, Kanban o SAFe).
• Herramientas de Gestión: Uso experto de MS Project Professional, Jira, Planview o similares.
• Ecosistema Digital: Manejo de Power BI para dashboards, SharePoint, Power Automate y modelado en Bizagi
• Certificación Obligatoria: PMP (Project Management Professional).
• Idiomas:
  Inglés nivel Avanzado (Indispensable para reportes y negociación).

Formación Académica:

• Ingeniería de Sistemas, Industrial, Empresarial o Administración.
• Deseable: MBA o Maestría en TI y Proyectos.

Habilidades Blandas:

• Visión estratégica y pensamiento crítico.
• Excelente comunicación y negociación a todo nivel corporativo.
• Autogestión del tiempo y alta tolerancia a la incertidumbre.

¿Qué ofrecemos?

• Flexibilidad Total: Modalidad híbrida adaptada al proyecto.
• Crecimiento Real: Plan de carrera basado en tu desempeño y seniority.
• Cultura de Feedback: Acompañamiento cercano y aprendizaje continuo.
• Impacto:
  Participación en proyectos tecnológicos de vanguardia y transformación.
• Beneficios Corporativos: Contrato especializado en Staffing TI

¿Estás listo para el siguiente paso en tu carrera? Si cumples con este perfil de liderazgo y quieres liderar el cambio, postula con tu CV actualizado y conversemos.