人事综合专家
福州
社招
全职
供应链类 - 仓储物流类
职位描述
1.定期迭代全国仓的定岗定编模型与人效标准（如单量工时比），监控各区域仓网的人效数据及编制使用率，输出改善建议 2.主导设计全国绩效考核岗的绩效方案，输出标准化考核工具，并督导各区域HR落地执行与复盘 3.优化全国物流体系的HR制度与SOP操作流程，规范各区域用工模式（如灵活用工、综合工时），防范全国性劳资合规风险 4.搭建覆盖全国仓的培训体系，开发标准化课程（如新员工入职、主管管理、安全合规），统筹内训师队伍及培训效果评估
职位要求
1.本科及以上学历，人力资源管理、物流管理等相关专业优先 2.3-5年物流/供应链行业总部或大区中台HR经验，具备全国多仓的统筹支持视野 3.熟悉全国用工合规，能独立输出人力标准化工具与中台培训体系 4.具备较强的逻辑思维、跨部门协作和适应能力
投递
