Job Description

【社招】精益工程师

淮北

社招

全职

职能类

职位描述

1. 流程优化：深入分析公司现有业务流程，识别效率低下、存在浪费的环节，运用精益工具如价值流图、流程再造等，制定优化方案并推动实施，提升整体运营效率。 2. 项目推进：主导或参与精益改善项目，从项目策划、方案制定，到组织协调资源开展实施，全程跟进并及时解决项目推进中的问题，确保项目达成预期目标。 3. 培训宣贯：负责在公司内部开展精益知识培训，普及精益理念和方法，提高员工对精益管理的认知与理解，营造全员参与精益改善的氛围。 4. 绩效监控：建立和完善精益绩效指标体系，定期收集、分析运营数据，通过量化评估精益改善举措的成效，为持续改进提供数据支持。 5. 沟通协作：与各部门密切沟通协作，了解其业务需求和痛点，提供针对性的精益改善建议；同时，跨部门协调资源，保障精益项目顺利落地。

职位要求

1.学历背景：本科及以上学历，工业工程、机械及理工科相关专业，理解精益生产理念，熟练掌握价值流分析、5S 管理、看板管理、持续改善等精益工具与方法，熟悉工业工程基础理论，了解生产运营流程，能从整体视角分析生产环节的问题与优化空间。 2.技能水平：具备出色的数据分析能力，可运用 Excel、Minitab 等工具对生产数据进行收集、整理与分析，挖掘数据背后的问题，为决策提供数据支持；掌握项目管理技能，能够制定项目计划、把控进度、协调资源，推动精益项目顺利开展；具备良好的培训与指导能力，可向团队成员传授精益知识与技巧。 3.工作经验：有成功主导或参与精益改善项目的经历，能展示项目成果与改善效益；熟悉制造业生产流程者优先，有在制造业的工作经验更佳。 4.沟通协作：具备优秀的沟通能力，能够与不同部门、不同层级的人员进行有效交流，协调各方资源，推进精益项目实施；拥有团队协作精神，善于倾听他人意见，能够与团队成员共同解决问题，促进团队整体进步。 5.创新与学习能力：富有创新思维，能够不断探索新的精益方法与工具，提出创新性的改善方案；具备较强的学习能力，关注行业前沿动态，持续学习新知识，将其应用到实际工作中，推动企业精益水平不断提升。

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