Job Description

智能底盘运动控制高级经理上海全职汽车研发板块职位描述1.技术战略规划：洞察全球底盘电控技术发展趋势（如线控底盘、智能悬架等），结合公司整车产品规划，制定底盘电控系统中长期技术路线图，主导前瞻技术预研与落地规划，推动底盘电控系统与智能驾驶、整车电子电气架构的深度融合，确保技术前瞻性与市场竞争力。
2.研发全流程管控：全面负责底盘电控系统（转向、制动、悬架）的全流程开发，涵盖概念设计、详细设计、仿真分析、样件试制、试验验证、生产导入及量产售后技术支持，确保项目按时、按质、按预算交付，对系统性能、可靠性、耐久性、成本及轻量化目标负最终责任。
3.核心技术攻坚：牵头解决底盘电控系统开发、量产及售后阶段的复杂疑难技术问题，主导转向电控（SBW等）、制动电控（ESP/EHB/EMB等）、悬架电控（CDC/空气悬架等）核心技术的自主研发与优化，推动技术创新与突破，提升系统响应速度、操控性能与安全冗余水平。
团队与体系建设：负责底盘电控团队的搭建、人才选拔、培养与激励，构建高素质技术与管理人才梯队；建立并完善底盘电控系统开发流程、技术4.标准与质量体系，推动知识工程建设，提升团队正向开发能力与工作效率，统筹跨部门协同（整车集成、电子电气、采购、制造等）工作。
供应商与资源管理：协同供应链团队，完成底盘电控核心零部件供应商的选择、技术能力评估与关系管理，主导供应商技术协同与优化，推动核心5.部件国产化替代，控制采购成本与供应链风险，确保零部件供应稳定性与技术匹配度。
6.其他职责：参与公司重大技术决策，配合完成技术评审、专利申报、行业交流等工作，落实上级交办的其他专项任务。职位要求1.学历背景：全日制本科及以上学历，车辆工程、自动化、机电工程、电子信息工程等相关专业，硕士及以上学历优先。
2.工作经验：15年以上汽车底盘相关工作经验，其中10年以上底盘电控系统开发与管理经验；具备主机厂或头部Tier1完整工作背景，深刻理解整车3.开发流程与体系，至少主导过3款及以上整车底盘电控系统从0-1的开发及量产落地经验，有新能源汽车、智能网联汽车相关经验者优先。
4.专业能力：精通底盘转向、制动、悬架三大系统的电控原理、功能逻辑、开发流程及行业标准，熟悉ESP、EPS、EPB、EHB、SBW、CDC等核心电控系统的软件设计、匹配、标定与测试技术：
5.掌握CANOE、ADAMS、CarSim等开发与仿真工具，具备功能安全（ASIL-D）与信息安全相关开发经验者优先；了解IATF 16949等质量管理体系，具备较强的成本与质量意识。
6.精通底盘软件核心技术，熟悉底盘域控制器（DCU）软件架构、车辆动力学控制算法（如ESP、TCS、VDC）、线控底盘（EHB、SBW）控制逻辑，了解主动悬架、能量回收协同等相关技术；
7.熟悉车规级软件开发流程，精通AUTOSAR（CP/AP）架构、车载总线协议（CAN/CAN FD、Ethernet、FlexRay），掌握QNX、VxWorks等实时操作系统；
8.具备功能安全（ISO 26262）项目经验，熟悉FTA、FMEA风险分析方法，了解ASPICE流程体系；
掌握MATLAB/Simulink、CANoe、dSPACE等研发测试工具，具备复杂技术问题的攻关能力。
9.管理能力：具备5年以上团队管理经验，擅长团队搭建与人才培养，具备卓越的战略思维、跨部门沟通协调能力、资源整合能力与问题解决能力，能够带领团队高效完成复杂项目任务，承受一定工作压力，结果导向。
10.个人素质：具备强烈的创新意识、责任意识与敬业精神，逻辑思维清晰，表达能力强，能够快速响应市场与技术变化，英语听说读写能力良好，可熟练阅读英文技术文档。 投递