Job Description

营销大促活动运营-用户增长/补贴上海全职互联网 / 电子 / 网游交易运营职位描述1、大促用户增长策略与规划：
1）深度理解大促业务目标，能针对不同用户人群分类制定用户补贴策略，负责大促期间的用户拉新、激活、留存、转化及传播（AARRR）全链路增长策略的制定，实现增量订单贡献
2）分析历史大促数据及用户行为，挖掘增长机会点，并规划贯穿大促前、中、后的用户增长节奏和路径。
2、用户增长工具与玩法设计：
1）负责设计、优化并落地大促核心增长工具与互动玩法，例如：随心省、美妆卡、拼团、砍价、秒杀、积分任务、红包/优惠券裂变、养成类游戏（如淘金币、京东种豆）等。
2）聚焦“社交裂变”与“用户激励”体系，构思具有吸引力和传播性的活动方案，提升用户参与度与分享率。
3、产品功能落地与项目管理：
1）将增长策略和玩法方案转化为清晰的产品需求文档（PRD），与产品经理、设计师和研发团队紧密协作，推动功能高效落地。
2）管理项目进度，确保增长工具和活动在大促节点前准时、高质量上线。
4、数据驱动与效果评估：
1）建立增长工具与活动的数据监控体系，定义核心指标（如：DAU/MAU、新客获取成本、分享率、裂变系数、ROI等）。
2）进行深入的A/B测试与数据分析，持续追踪、评估活动效果，能有清晰财务收益评估体系、快速迭代优化策略，并产出复盘报告，沉淀方法论。
5、跨部门协同与资源整合：
与增长、渠道、品类运营、客服等团队紧密合作，整合内外部资源，确保增长活动在全平台范围内获得最大化的曝光和协同效应。职位要求1、经验背景：
1）本科及以上学历，5年以上互联网或电商行业的产品运营、用户运营或增长运营经验。
2）必须具备主导大型电商平台大促活动用户增长项目或工具运营的成功经验，有成熟的用户补贴策略经验和业务理解
2、专业知识与技能：
1）精通用户增长方法论： 对AARRR模型有深刻理解和实战应用经验，熟悉用户生命周期管理。
2）精通增长工具与玩法： 对市面上主流的用户增长工具和社交裂变玩法（如任务体系、积分商城、分销、拼团、游戏化互动等）有深入研究，并能清晰阐述其设计逻辑与优劣。
3）出色的产品化能力： 具备优秀的产品思维，能够将运营策略转化为具体的产品需求，熟练撰写PRD，并掌握Axure、墨刀等原型设计工具者优先。
4）卓越的数据分析能力： 精通SQL、Excel等数据分析工具，能独立进行数据提取、处理和深度分析。熟悉Python、Tableau等工具者优先。
5）项目管理能力： 具备出色的跨部门沟通和项目管理能力，能够高效推动复杂项目落地。
3、核心素质：
1）极强的owner意识与抗压能力： 能适应电商大促期间高强度、快节奏的工作环境，对结果负责，有强烈的求胜欲。
2）用户洞察与创造力： 热爱研究用户，对用户心理和行为有敏锐的洞察力，思维活跃，能不断提出创新的增长点子。
3）逻辑清晰，结果导向： 具备严密的逻辑思维，做事有条理，一切工作以数据和业务结果作为衡量标准。
4）卓越的沟通与团队协作能力： 善于整合资源，驱动团队，具备良好的口头和书面表达能力。 投递